精细运作新兵营育成强化自留存目 Contents01新人育成工作概况精细运作新兵营岗组联动目标追踪准组育成强化留存录020304**支公司新人育成工作概况自2015年开始**支公司将新人育成工作放在了公司发展战略的前端，提出“重育成，强队伍”的口号，通过近几年的不断完善与改进，我们提出“一主三辅六步狠抓基育成”以及“一个发展路线”的主要指导思想，开拓创础管理新“新人345”工作模式，在新人育成3.0体系执行中不断做加法，多措并举开展新人育成工作。新人育成工作成效指标一晋率达成比44.73%54.90%104.50%28.60%排名第二第三第一第三三晋率有效人力新人长举新人育成工作也促进了人员的留存，我公司出勤人力由2015年出勤人力50余人，提升到现在出勤人力400余人，人力实现了跨越式发展。目 Contents01新人育成工作概况精细运作新兵营岗组联动目标追踪准组育成强化留存录020304