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魏晓丽_5面试中的脱颖而出PPT

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面试 脱颖而出
资料大小:232KB(压缩后)
文档格式:PPT(34页)
资料语言:中文版/英文版/日文版
解压密码:m448
更新时间:2024/6/24(发布于江苏)

类型:金牌资料
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文本描述
面试中的脱颖而出 主讲人:魏晓丽 E-mail:kajiawei@21cn 本资料选自国内最具含金量,最全面的《人力资源顶级方法与实操大全-2010最新经典版》 资料每年升级,全国各地免费送货,货到付款,详情咨询qq:514457731(加qq无需验证) ——————————————————————————————————————— 1 《人才测评》 HR人力资源大全微信yours1314diy 一、面试中的“语言” (一)语言——说什么? (二)语言表达——怎么说? (三)形象语言 (四)形体语言 2 (一)语言—说什么? 面试中常规问题的回答技巧 (1)你为什么到我们单位来应聘? (2)你在学校学了哪些课程?哪些科目是你所喜欢的? (3)你在哪些方面有特长、爱好? (4)谈谈你的优点和缺点。 3 (一)语言 面试中超常规问题的回答技巧 (1)你来我公司能干什么? (2)你为什么有兴趣到我公司找工作? (3)你善于与什么人相处吗? 4 (二)语言表达 语调 同样的句子,用不同的语调处理,可以表 达不同的感情,收到不同的效果。 5 (二)语言表达 语速 要根据内容的重要性、难易度,以及对 方的注意力等情况,适时地调节语速和节奏。 6 (二)语言表达 腔调 不要过多使用“啦”、“吧”、“呢”等语气词 或口头禅。 7 (三)形象语言 打造自己的第一印象! 面试开始时的前30秒——“生死时刻”! 8 (三)形象语言 面试中的着装: 整洁大方,与年龄特点及身份相符 9 一、男性 1、注意头发修整,如果稍嫌过长,应修剪一下; 2、避免穿着过于老旧的西装,颜色以素净为佳; 3、应穿长裤并熨烫好; 4、衬衫以白色或浅色为好; 5、尽量选择颜色明亮的领带,太过鲜艳会显得花 哨; 10 男性 6、领带一定要平整,以免给人衣冠不整的感觉, 尽可能别上领带夹; 7、尽量别穿运动鞋或露趾的凉鞋,皮鞋以保守颜色为宜; 8、戴眼睛的应聘者,镜框的配戴最好能使人感觉稳重。不要戴着太阳眼镜与招聘者对话。 11 二、女性 1、裙装套装是最合宜的装扮,裙装的长度应该在膝盖左右或以下,太短有失庄重; 2、服装颜色以淡雅或同色系的搭配为宜,颜色勿过于花哨,形式亦不宜暴露; 12 女性 3、头发梳理整齐,勿顶着一头蓬松乱发去应试,发型也不要太前卫; 4、可化一下淡妆,勿浓妆艳抹,擦拭过多香水; 5、不要戴过多首饰,如叮当作响的耳环、太大的戒指等。 13 (四)形体语言 手: 双手不安稳; 手握得太紧; 手移动的幅度过大。 14 (四)形体语言 脚: 脚神经质地不停晃动、前伸、翘起等; 面试时,最好是双腿自然地并拢,身体微微前倾。 15 (四)形体语言 坐: 良好的坐姿:找到自己的位置后稳稳的地坐上去,全身放松,不要正襟危坐,以免肌肉紧张,双手可以自然放松摆放。 坐得不能离考官太近,但也不能太远,最好是在1~1.5米之间。 16 (四)形体语言 眼: 在听考官提问时,应落落大方,将坚定、自信的目光停留在对方的脸上,并在对方眼睛与鼻子之间的三角位置上移动。 17 (四)形体语言 脸: 呆滞死板冷漠无生气怎么打动人??? 面试时一定要保持着自然微笑,因为微笑不仅 能打开谈话思路,更能给考官留下良好的印象。 18 二、面试技巧 如何让面试者对你产生好印象? 19 (一)应付群体面试的技巧 记住面试者的姓名 实事求是回答问题 眼光望向发问者 不要紧张 从容应对 逐一回答问题 20 (二)突发问题及应付技巧 紧张情绪的出现 “说错话”的情况出现 “不明白问题”的出现 “不懂问题”的出现 21 紧张情绪的出现 一旦过分紧张引起情绪失控,深呼吸是缓解紧张的最有效措施; 为克服紧张情绪,在参加面试之前,可以试着做一个模拟训练,请自己的同学、朋友协助提出问题,自己来回答; 树立信心,战胜自卑感是非常重要的。 22 “说错话”的情况出现 一旦发现自己讲错了,应该停下来,主动 挽回,之后一定要沉着冷静,以免再出差错; 23 “不明白问题”的出现 有时应试者可能因为过度紧张一时没有听 清楚主试者的问话,或者不明白主试人的意 图,这时不妨有礼貌地请主试人再说一遍。 24 “不懂问题”的出现 碰到这类问题,一定不要不懂装懂或瞎猜一 气,坦率真诚要胜过虚荣百倍。 25 (三)如何在面试中表现自己 开门见山,简明扼要; 实事求是,不可吹得天花乱坠; 突出长处,但也不隐瞒短处; 所突出的长处要与申请的职位有关; 善于用具体生动的实例来证明自己,说明问题,不要泛泛而谈; 说完之后,要问考官还想知道关于自己的什么事情。 26