文本描述
运营质量提升指导方案
快运本部各部、大区、分子/公司、基地/转运/分拨中心、营业部:
为了提高快运集团的运营质量,提高全体员工,特别是管理人员对产品质量的关注,特制定此质量提升方案。分别从增强管理力度(各大区、分公司总经理任各大区及转运/分拨中心负责人)及明确运营管控手段(三条主线:加强干支线及串点班车管理、清理库存、规范信息录入)。
一、现状
1、部分中高层管理人员对运营的重视程度不够。
2、干支线发车运行合格率低。
3、库存居高不下。
4、不及时卸车现象严重。
5、信息录入完整度及准确度不高。
二、应对措施
1、加强管理人员重视程度
(1)由总部牵头,指定各大区、分公司第一负责人为其所在驻地城市的运营主官。
(2)定期主抓特定项目,20XX年1月一个月期间,各大区、分公司负责人主抓所在地级市的派送准点率(即实现零库存)。
2、加强干支线及周边班车管理
(1)干线、支线、周边班车分层管理,由下而上分层逐级管理。
干线:如挂网文件《干支线运行规范及奖惩细则》中附件《XX快运车线管理条例》的描述,干线的规划、调整、监控全权由总部运营管理部运营管理中心路由规划组全权负责。
支线:支线规划、调整、监控由各大区车线管理对接人负责,总部路由规划组进行监督,附有连带管理责任。
周边班线(含串点、循环班线):周边班线规划、调整、监控权限归各转运/分拨中心负责人,大区车线管理对接人进行监督,附有连带管理责任。
(2)各大区定人定责对支线班车进行管理。
大区
对接人
岗位
电话
对接人
岗位
电话
总部
周XX
路由规划副经理
XXXXXX
魏XX
路由规划经理
XXXXXX
华东
孔XX
业务协调及异常处理专员
XXXXXX
李XX
质量控制经理
XXXXXX
华南
肖XX
质量考核专员
XXXXXX
西南
雷XX
统计专员
XXXXXX
西北
姚XX
车辆管理组高级经理
XXXXXX
钱XX
车辆管理经理
XXXXXX
华中
廖XX
路由规划经理
XXXXXX
赵XX
华中基地负责人
XXXXXX
华北
李XX
干支线调度专员
XXXXXX
冀XX
车辆管理组经理
XXXXXX
华北
邓XX
数据统计专员
XXXXXX
东北
董XX
调度
XXXXXX
姜XX
统计
XXXXXXX
(3)根据《干支线运行规范及奖惩细则》,强化每日发车、发车准点率、在途准点率、以及装载率指标考核。。
(4)设立填仓小组,保障车线正常运行。
填仓小组
大区
分公司
转运/分拨
填仓组成员
部门
联系方式
报送日期
华东
杭州分公司
杭州转运中心
周XX
市场
XXXXXXXX
X月X日
苟XX
中心
XXXXXXXX
X月X日
廖XX
中心
XXXXXXXX
X月X日
嘉兴分拨中心
屈XX
中心
XXXXXXXX
X月X日
周XX
市场
XXXXXXXX
X月X日
金华分公司
金华转运中心
苏XX
中心
XXXXXXXX
X月X日
王XX
市场
XXXXXXXX
X月X日
宁波分公司
宁波转运中心
陈XX
中心
XXXXXXXX
X月X日
王XX
市场
XXXXXXXX
X月X日
台州分拨中心
何XX
中心
XXXXXXXX
X月X日
耿XX
市场
XXXXXXXX
X月X日
温州分拨中心
谢XX
中心
XXXXXXXX
X月X日
耿XX
市场
XXXXXXXX
X月X日
上海分公司
上海转运中心
郑XX
中心
XXXXXXXX
X月X日
崔XX
市场
XXXXXXXX
X月X日
浦东分拨中心
汤XX
中心
XXXXXXXX
X月X日
崔XX
市场
XXXXXXXX
X月X日
昆山分拨中心
童XX
中心
XXXXXXXX
X月X日
张XX
市场
XXXXXXXX
X月X日
南通分拨中心
孙XX
市场
XXXXXXXX
X月X日
肖XX
中心
XXXXXXXX
X月X日
曹XX
市场
XXXXXXXX
X月X日
苏州分公司
苏州转运中心
宋XX
中心
XXXXXXXX
X月X日
康XX
市场
XXXXXXXX
X月X日
江阴分拨中心
孙XX
中心
XXXXXXXX
X月X日
康XX
市场
XXXXXXXX
X月X日
常州分拨中心
绍XX
中心
XXXXXXXX
X月X日
焦XX
市场
XXXXXXXX
X月X日
南京分公司
南京转运中心
宋XX
中心
XXXXXXXX
X月X日
董XX
市场
XXXXXXXX
X月X日
高港分拨中心
唐XX
中心
XXXXXXXX
X月X日
董XX
市场
XXXXXXXX