文本描述
区主任管理收入
关键要点大联盟
都是主管,
凭什么他的收入比我的高?主管:钢铁侠
团队业绩:10万
管理收入:1万主管:绿巨人
团队业绩:10万
管理收入:7千收入相差
3000元公司真的
算错了吗?我和钢铁侠做了同样的业绩,怎么收入就不同?
肯定是公司算错了!
绿巨人理解的管理收入是这样获得的业绩规模人均产能活动率继续率真实的管理收入其实是这样获得的做业绩!做业绩!
高收入!高收入!四个指标
1个都不能漏掉哦管理收入大联盟
四大英雄闪亮登场钢铁侠-团队人力雷神-人均产能黑寡妇-活动率美国队长-继续率团队人力不是越多越好吗有人有出勤,才是真人力
有人没出勤,费事伤脑筋出勤率50%出勤率100%1500元不要让雷神的大锤砸中哦向黑寡妇一样活动起来吧50%63%70%80%90%收入98折加薪7%加薪9%加薪8%不加薪收入95折活动率活动率70%
加薪不在话下去年服务要做好
续期收入也很高继续率
90%不/少加薪加薪15%继续率大于90%就有加薪哦问答时间人均产能低于( )元,管理收入就一分都没有。A.1000
B.1500
C.2000
D.2500提问:回答:B.1500现在思考下你的管理收入可以从哪些方面改善呢?
想好了就赶快行动起来吧!谢谢观赏