文本描述
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硕士研宄生学位论文
(专业学位)
G公司内部治理结构问题研究
申请人:黄忠航
学号:2200149
培养单位:经济与工商管理学院
学科专业:工商管理
研究方向:人力资源与组织管理
指导教师:李春波教授
111
完成日期:2022年月曰_E=
硕士研究生学位论文
(专业学位)
G公司内部治理结构问题研究
申请人:黄忠航
学号:2200149
培养单位:经济与工商管理学院
学科专业:工商管理
研宄方向:人力资源与组织管理
指导教师:李春波教授
完成日期:2022年11月1日
I中文摘要
中文摘要
“”“”“”
一
,
当今,企业的发展是个内与外并存的问题内外兼顾的发展
战略己经成为当今世界企业发展的必然选择,因此,内部治理结构的研究也逐渐
成为人们关注的焦点。完善的内部治理结构不仅能保证企业的长远发展,还能保
障企业的持续、健康、稳定地运行。
本文根据大量的关于内部治理结构的文献资料,对当前G公司的内部治理结
构的状况进行了分析、总结,并指出了其当下所存在的问题,造成问题的原因既
。,
有客观的制度因素,也有管理者的主观意识方面的因素针对这些问题本文根
一
据我国当前的经济形势,结合G公司的实际情况,提出了系列包括明确三会与
经理层的权力边界、优化公司组织架构和构建学习型组织企业文化等在内的对策
及保障措施。
本文基于公司内部治理结构的相关理论,对G公司的内部治理结构进行了研
一
,G
究,并对其存在的主要问题进行了归纳和分析同时就如何进步完善公司的
内部治理结构进行了探讨,提出了相应对策,为其今后的发展奠定了理论上和实
践上的基础。
关键词:内部治理结构;组织结构;企业文化
I黑龙江大学硕士学位论文
Abstract
""
Nowadasthedevelomentofenteirisesisacoexistinroblemofinsideand
y,ppgp
""""
tside.heeelettratetiiandtieaecethe
ouTdvopmnsgyofbohnsdeousdhsbom
l
inevitabechoiceofenterrisesintheworld.Perfectinternalovernancestructurecan
pg
-
notonlsecurethelontermdevelomentofenterrisesbutalsocanuaranteethe
ygpp,g
i
enterrseoeratesinacontinuoushealthandstablestate.
pp,y
Basedonalarenumberofliteratureoninternalovernancestructurethisarticle
gg,
analsesandsumsuthestatusuooftheinternalmanaementofGComanand
ypqgpy,
it
ontsoutheroblems.Aiminattheseuestionstheauthorroosessomemeasures
ppgq,pp
anduaranteemeasuressuchasmakinclearthedividinlineofauthorittheboard
g,ggy,
ofdirectorsandthemanaementandtheotimizationoftheoranizationstructure
g,pg
andconstructinthelearninoranizationalculture.
ggg
BasedonthetheorofinternalovernancestructureofGComanthisaer
ygpy,pp
t
studiesheinternalovernancestructureofGComanandsummarizesandanalzes
gpy,y
itsmainroblems.
p
Il
Kewords:nternalovernancestructureOranizationalstructureCororatecuture
yg;g;p
II目录
目录
攸摘要I
I
AbstractI
绪论1
一
、研究背景1
二、研宄目的与意义1
―
()研究目的1
2
(二)研宄意义
3
三、国内外研究现状
一
3
()国外研宄现状
4
(二)国内研究现状
(三)国内外研宄现状评述6
四、研究的内容和方法6
一
()研究内容6
(二)研宄方法7
一
第章理论基础9
一
第节公司内部治理结构相关概念9
第二节公司内部治理结构相关理论11
一
、委托代理理论11
II
二、股东治理理论
三、产权理论12
12
四、利益相关者理论
13
本章小结
第二章G公司的内部治理结构现状14
一
第节G公司的简介14
第二节G公司管理组织情况17
ill