赢者思维 ** 总经理 ?入司时间：2013年6月 ?现任职级：区域总经理 ?团队人力：989人，其中18位高级经理，中层 管理干部120位 ?所获荣誉： ?十大件数高手 ?十大业绩高手 ?十大伯乐王 ?连续四星会会员 ?**总公司增员能手 ?**总公司高峰会优秀营业组 ?多次入围TOP精英论坛 用一年颠覆十年的成绩，我就是保险大咖，保险大咖就是我！ ?个人业绩： 2015年期交37万/49件；2016年上半年71万/35件 ?团队业绩： 2015年全辖2800万/686人；2016年上半年全辖3606万/989人; ?团队架构： 2016年上半年合计120位主管，18位高级经理以上层级、989人； 黄新玲总经理 入司2年累计收入： 260万 单月最高收入： 21万 **区域总经理 赢者思维 ——职业生涯选择 “选择”与“人生” 对人生有重大影响的 “选择 ” ?择 校 ?择 业 ?择 友 ?择 司 ?择 偶 ? …… “美好人生”都是 “正确选择”而来 选择大于努力 第一次 学校-** 第二次 **-** 我的两次重大选择 ?优秀教师 ?受人尊敬 ?招人羡慕 ?铁饭碗 12年教师生涯 ?喜欢教师职业 ?没空间、收入低 ?不甘心、想发展 ?一心想改变命运 职业 自由 第一次重大选择（**） 保险行业 团队 快乐 收入 丰厚 前景 光明 年轻 我的资本 有梦想 有学习力 毅然决然选择保险行业，加盟** 连续7年 全省500强 加盟收获 收入 排名前十 拥有 50人团队 结缘** 1 2 3 央企背景 空间更广 前景更好 第二次重大选择（**） 历经5次职场更替终于尘埃落定 ****从无到千人团队 ?坚持经营哲学 ?内外勤紧密配合 ?大批量的活动经营 ****从无到千人团队的三个关键因素 团队建立之初就建立了自己的经营哲学，并一直指导着 中支的日常工作 一、经营哲学是基础 内外齐心，团结一致，相互欣赏，互相支持。 二、内外勤高效协作 开心快乐的生日会—— 三、活动带动发展 传统的生日会与新型的运动会 部门举办各种团康活动 各大活动中吸引了很多优秀的伙伴加盟** 坚持打造学习型团队 各部门积极召开各 类夜校数十期，为 团队人员补充能量。 2年的时间 改变了我 队人力发展到686 万开业，3个高级 人，团队业绩 2800万 2013年7月 加盟** 2014年6月百人百 2015年年初，团 团队人力从1人到1000人 2016年3晋升为区域总经理 成为广东分公司 第三位区域总经理 2016年3月晋升区域总经 理（最高职级）；2016 年6月团队人力989人， 经理 业绩3600万，共育成18 位高级经理