封面文章
湄洲湾畔烟草人的绿意情怀
作为福建烟草“母子文化”宣贯践行试点单位的莆田烟草，系福建烟草商业系统唯一一家获国家局“全国企业文化建设先进单位”，并且连续三年被中国企业文化研究会评为“企业文化建设优秀单位”的企业。2011年12月，市局更是被中央文明委授予“全国文明单位”称号，成为福建烟草商业首次获得这一文明...
卷首语
无良企业的违法成本
食品安全的外延又一次被扩大，这次登场的是“毒胶囊”。 4月15日，央视《每周质量报告》以“胶囊里的秘密”为主题，曝光了河北一些企业用生石灰处理皮革废料，熬制成工业明胶，卖给绍兴、新昌一些企业制成药用胶囊，最终流入药品企业，进入患者腹中。由于皮革在工业加工时，要使用含铬的鞣制剂...
资讯
资讯
声音 “我认为真的想要创业得到成功的话，不是靠一个点子加上一些热情就足够的，甚至是加上愿意努力也是不足够的。一个成功的创业者需要几个非常重要的素质，首先绝对不是靠点子，而是要深挖地去了解任何一个他想创业的领域，要比投资人懂得更多。” ——创新工场CEO 李开复 “确定...
从“一粒种子”到“一棵大树”
“在挖掘中提炼，在传承中提升。”这是中国烟草总公司福建省公司分管企业文化建设党组成员、纪检组长黄星光在接受采访中一直强调的话题。也正是坚持了这一文化创建原则，使福建烟草商业“母子文化”建设取得了优异成效。 种子萌芽 福建烟草商业自1984年1月成立以来，在企业改革与发展的...
评论
央企正在成为“虚弱的巨人”
市场经济给狂傲的国企上了生动的一课。身为央企阵营中的一员大将，快速扩张曾给中钢带来绚烂的辉煌——这家2003年总资产还不足100亿元的钢铁贸易央企，2010年的总资产已超过1800亿元。 然而1年之后，大厦开始倾斜，神话变成传说——在处理山西中宇欠债问题时，中钢净损失了30亿...
“毒胶囊”事件拷问药企社会责任
2012年，皮鞋很忙！谁也不曾想到，一只破皮鞋竟然一步步挑动舆论的神经，先是打破了老酸奶的传说，紧接着又踢了果冻一脚，最后跑到胶囊里，在医药行业掀起了一场轰轰烈烈的毒胶囊丑闻，令人震惊。 毒胶囊的问题不是技术问题，也不是管理问题，而是道德问题，是部分医药企业和胶囊生产企业沆瀣...
封面人物
专栏
从孔子周游列国看企业文化的传播
公元前497年，孔子在众弟子的簇拥下，开始了为期14年周游列国的生涯。 对于鲁国，孔子一往情深，也对它充满希望，他曾说：齐一变，至于鲁，鲁一变，至于道。“道”指“天下有道”的西周时代。他认为鲁国比齐国好，只要稍事变革，就可以上拟于太平盛世的西周。在数年为政生涯中，他倾注了自己...
屈原的投江效应
屈原生活的时期，正是中国即将实现大一统的前夕，屈原自幼勤奋好学、强闻博记、胸怀大志、明于治乱、娴于辞令，因此深受楚怀王宠信，26岁官至左徒，朝廷政策、文告皆出于其手。后贬任三间大夫，掌管王族昭、屈、景三姓事务，负责宗庙祭祀和贵族子弟的教育。 屈原为振兴楚国大业，对内积极辅佐怀...
从中国文化中找灵感
记得几年前在雷曼兄弟亚太区业务被日本野村证券收购后，其中国机构员工们有这样一番感慨，“好，不意味着明天也好；坏，不意味着明天也坏。”在日常运营中，企业经营要有创新，产品推广要有创意仍旧是不变的法则，事实上，中国已经成为当下许多国外品牌拓展市场的灵感源泉。 正如曾经《世界新闻报...
对事不对人的人事之道
谈到人事管理，对于很多小型企业来说是一个“鸡肋”，为什么这样说呢？去年某化妆品代理公司老总向笔者咨询，她的连锁店面有30多家，员工150多人，公司高薪招聘的人力资源经理两年换了三个，却还一直面临着人事危机，深受员工流失率高和业务水平低下的困扰，问人事管理到底要如何做才好？这个话题...
独家
思绩效管理：猛药还是鸦片？
“当我开始做人力资源管理工作的时候，我就接触到‘绩效管理是管理者的圣杯’这句话，并且认识到绩效管理将是一个很值得研究的课题，因为还有一句话，那就是，绩效考核是‘世界级难题’，把这两句话对应起来，给我的冲击力实在是太大了。”一位从事绩效管理八年时间的人力资源主管如此感慨道。 绩...
突破边界，创造无边界的绩效
绩效管理对于企业发展非常重要，有效的绩效管理能激发员工的工作潜能、使组织运转通畅、促进组织长短期目标的完成；无效的绩效管理会带来很多问题：例如缺乏绩效沟通辅导和绩效反馈的绩效管理可能带来考核者和被考核者的对立情绪，进而影响团队合作热情，降低组织绩效；和企业发展阶段以及管理现状不相...
“桥梁”缘何变“围墙”？
绩效管理被誉为“管理者的圣杯”，它的初衷是部门与员工通过持续改进的良性循环，达成企业的战略目标。然而在一些企业中，绩效管理流于形式，有的则变为简单的薪酬管理工具，误导员工为钱而干活。这座本应连接公司战略与员工工作的桥梁却变成横在企业管理者与员工之间的围墙。 “桥梁”之所以嬗变...
山推：打造卓越绩效模式
山推工程机械股份有限公司创建于1980年。公司前身是由济宁机器厂、通用机械厂和动力机械厂组建而成的山东推土机总厂。1993年实施了股份制改造，1997年1月“山推股份”在深交所挂牌上市。公司现有5家控股子公司和3家参股子公司，总占地面积100多万平方米。拥有国家级技术中心，公司制...
索尼的绩效之痛
绩效管理在企业内一方面难以抛弃，一方面也滋生着副作用。深陷“电池门”中焦头烂额的索尼也同样纠结。 2006年，索尼公司因笔记本电脑锂电池着火事故，世界上使用索尼产锂电池的约960万台笔记本电脑被召回，更换电池的费用损失达500多亿日元。2007年1月，索尼公司前常务董事天外伺...
企业文化学院
企业管理的“非薪金激励”
对于企业中的很多员工而言，尽管薪酬和奖金是吸引员工的一种重要手段，但很快就会变成保健因素，起不到激励的作用。很多老板喜欢说：“员工是我们最大的资产。”不过大家都很清楚，这句话通常是说说而已，在实际运营中就不是那么回事。在顺境之下，企业可以跟随行业发展的大势而发展；而在逆境当中，才...
企业管理的十个用人法则
2011年，对中国的中小企业来说，无疑是“多事之秋”，融资难、资金链吃紧、出口市场萎缩……中小企业不堪重负。2012年开年，中小企业的压力丝毫没有减轻，尤其是用工问题，很多企业都存在严重的人才流失的现象。企业家很头疼，政府也在想方设法解决这个矛盾。企业谈管理，就是管人，管人的关键...
“坏人”企业家也是和谐的
前段时间我发了一条微博，大意是说中国的民营企业家中，凡是从事面向消费者，为消费者提供产品和服务的，实际上还都是好人，但是给大家的印象，给社会的印象，给网民的印象，基本上都是坏人。 比如本人，在公众的眼中也算是一个资深坏人。 比如马云。在几个月以前，马云的形象还是很好的，这...
做企业一定要有后劲
从目前来看，做大做强主业后，不光在国内同行里，我们后劲会比一般的强，在国际上，也得到了某些跨国企业的青睐，最近来谈品牌并购、战略合作的比较多。 雅戈尔品牌从1991年开始投放市场，通过20多年的运营得到了市场的认可，市场份额也在不断壮大，每年保持了20%以上的成长，销售毛利率...
伊戈尔·安索夫：战略管理的鼻祖
伊戈尔·安索夫，在战略管理中的特殊地位最主要表现在对战略管理（Strategic Management）的开创性研究，由于他的开创性研究终于使他成为这门学科的一代宗师。作为战略管理的一代宗师，他首次提出公司战略概念、战略管理概念、战略规划的系统理论、企业竞争优势概念以及...
为何硅谷总是令世界兴奋
硅谷总是领先IT业界，硅谷总是创造奇迹，硅谷总是让全世界为之兴奋。硅谷的一家小微企业一夜之间让全球为之喝彩，再一次让硅谷誉满天下。这就是Instagram公司。 Instagram创造奇迹 4月10日，全球著名社交网站Facebook宣布以10亿美元收购美国照片应用开发商...
小米奇迹的背后
小米手机卖得很火热，正式开放前几小时小米手机的购买页面就已经接近瘫痪，想要购买到小米手机更是难上加难。虽然此后的开放购买日，小米公司不断增加网络带宽，但是想从官网购买小米手机对于相当多的网友依然并不容易。据了解，自2011年9月小米手机上市至今不到半年时间，四轮已累计销售115万...
营销战场需要“打扫”
从战争史中我们可以发现，战争中一个战役或者战斗打下来，往往还要花很大的精力去做战场的“打扫”工作，诸如武器的收缴、俘兵的处理、部队的整编以及经验教训的总结和奖惩等活动，同时开始调整兵力部署为下一次战役或战斗做准备。战争的全局肯定是由一次次的战役和战斗串接起来的。每一次战斗之后的“...
一场永不停歇的革命
在如今这个潮起潮落，风云变幻的市场中，今天的明星企业，明天可能就如流星般陨落。很多发出豪言壮语，宣称要做百年品牌的行业领导者几年后就不见了踪影，让我们唏嘘不已。造成这一情况的原因是多方面的，有一种说法是，因为这些企业的长期营销战略坚持不够，变更、偏离，最终导致失败。的确，因为盲目...
老品牌的复兴之道
在中国这个特定的文化和市场环境中，消费者对古老的东西一直有一种特殊的偏爱，而对特殊年代生活的记忆常常让那些曾经为消费者带来某些甜蜜感的消费品成为某种特殊的符号，这让许多国产老品牌似乎看到了重返市场的曙光。老品牌重出江湖的消息对于许多消费者来说，是对那份已经远去的童年和少年甜蜜记忆...
飞利浦：简单的魔力
人性化的创意语言让飞利浦设计享誉全球。这家成立了80年的设计中心创造了无数的神奇，从小巧的语音钥匙、能标记任何物件的发光标签到禅味十足的“瑜伽电脑”；从能够依照主人心情随时转换颜色的“变色龙”立灯到用于留言PDA的像触控面板的“魔镜”——飞利浦的这些新奇玩意儿无所不在，让你的生活...
挑选最优秀的员工
任何一家企业从小到大，将经历无数次与人才的分分合合。每