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环胜金属制品公司员工手册(守则)(22页).rar

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更新时间:2018/5/17(发布于福建)

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文本描述
江苏环胜铜业有限公司员 工 手 册二 ○ ○ 八 年 六 月前 言随着企业管理思想的更新和变革,现代企业间的竞争越来越表现为文化力的竞争,企业文化作为一门学科由此越来越受到企业家和专家学者的关注。为了在我公司宣传普及企业文化知识,提高企业文化建设与管理水平,塑造良好的企业形象,我们编撰了这本手册。手册力求贴近我公司实际,既有知识性,又有实用性。希望广大员工认真学习和遵循,努力提高自身素质,成为环胜公司的优秀员工。同时要珍惜和爱护这本手册,让她陪伴你在环胜公司工作和生活的每一天。脱离公司时要将手册交还给公司。手册定稿前在各分公司、制造部和职能部门广泛征求了意见,大家提出了一些中肯的意见,在此一并致谢。由于编者水平有限,错误和疏漏之处仍在所难免,欢迎广大员工批评指正。 编 者2008年6月目 录前言…………………………………………………………公司概况…………………………………………我们的企业价值观………………………………我们的经营理念…………………………………我们的企业精神…………………………………员工守则…………………………………………员工行为规范……………………………………奖惩条例…………………………………………安全生产总则……………………………………宿舍管理制度细则(试行)……………………第十一章 企业文化基本知识15问……………………第一章 公司概况江苏环胜铜业有限公司坐落于江苏省靖江市经济开发区城南园区,与上海、南京、无锡、苏州等发达城市相邻,长江航运近在咫尺,广靖高速、沪宁高速、宁通高速、新长铁路蜿蜒而过,中国第一、世界第四悬索桥江阴长江大桥东倚而望,经济环境和地理位置得天独厚。我公司始建于20世纪70年代末,经过三十多年的改革和发展,现已成为中外合资企业。公司旗下有全资子公司——靖江环胜金属材料有限公司、控股子公司——无锡环胜金属制品有限公司。公司占地面积160000平方米,建筑面积80000平方米,拥有资产26000多万元,现有铜带、铜板、不锈钢带、新型铜基合金加工四条生产线和大型滚齿、车削、轧辊堆焊、印辊制造等专业设备。08年7月份新厂区的新型铜基合金生产线一期工程已顺利投产,所生产的射频电缆铜带系列产品被广泛应用于国家高新科技3G领域,项目全部投产后公司可形成超20亿元的年销售收入规模。我公司属江苏省行业之首,是泰州市“50强”企业,靖江市“十佳”企业,全国有色金属行业先进集体。我们坚信,锐意进取、奋斗不息的环胜人将继续秉承“创环胜品牌,赢客户满意”的服务宗旨,在这片神奇、美丽的土地上开创更加美好灿烂的明天。第二章 我们的企业价值观我们的企业价值观是:诚实、勤劳、有爱心、不走捷径。诚实是做人的根本,也是现代企业员工必备的品质。诚实做人,诚实干事,固守诚信,企业才能兴旺发达。如果所有员工对企业都不讲诚实,那么企业必将走向破产。勤劳是中华民族的传统美德,也是企业发展壮大的基石。勤劳就是讲求勤恳实干,勤奋努力,奋发进取,不计得失,把自己全身心的融入到企业之中,视企业如自己的企业。我公司经过三十余年的奋斗,打造出了环胜铜业品牌,面对经济全球化浪潮,依然需要脚踏实地,勤劳兴业。有爱心是工作的动力,也是团结奋进的粘合剂。对一切充满爱心,把工作当成一种爱好去完成,树立服务意识,才能有澎湃的工作激情、和谐的工作氛围、最佳的工作成效。不走捷径,就是严格遵守工作规程和各项规章制度,坚持工作标准和保证产品质量,认真对待每一个工作细节,不走过场,不做投机取巧之事。一个不遵守制度的人是一个不可靠的人,制度只能对君子有效,对于小人,任何制度的威力都将大打折扣,或者是无效的。环胜公司的员工应该努力使自己成为君子。第三章 我们的经营理念我们的经营理念是:用户满意是检验我们工作的唯一标准。我公司始终坚持以市场需求为导向,以用户满意为标准,建立了科学管理流程和质量管理体系,全体员工视产品质量、服务质量如生命,用户满意就是我们的最大满意。第四章 我们的企业精神我们的企业精神是:学习、敬业、创新、共赢。学习是自我提高的重要手段。知识经济时代生活节奏和知识更新速度加快,新形势要求所有员工必须坚持继续教育、终生学习,培养学习力,形成竞争力。我公司一向重视学习与培训,视人才为企业发展的第一资源。敬业是兴业的前提。爱岗敬业是我公司的良好风尚,员工们爱厂如家,以厂为荣,与企业共生存,在企业发展中实现着个人价值。创新是民族进步的灵魂,也是企业兴旺发达的不竭动力。我公司依靠科技创新,不断开发新技术和新产品,满足市场和用户的需求,有多项技术获得了国家专利。未来的发展依然要靠创新精神不断提高技术、管理和服务水平,更新自我,立足于长胜。 共赢是长远发展的根本。我公司坚持维护股东利益,满足客户需求,给员工以生成长发展的平台向大专院校和科研机构靠拢,形成了多方联动、共生的结合体,各方在共存中发展,在发展中实赢。 这四点是我公司业已形成和需要进一步弘扬的企业精神。第五章 员工守则员工守则共六条:一、遵守劳动纪律,服从劳动调配;二、遵守管理制度,保持正常秩序;三、遵守操作规程,搞好安全生产;四、遵守治保条例,确保公司安全;五、讲究文明礼貌,维护社会秩序;六、爱护公共财物,搞好环境卫生。