增员需求挖掘面谈课程目的、过程、收获目的挖掘准增员对象的工作需求点，掌握如何动摇准增员对象的方法过程 90分钟，高度参与，研讨与背诵结合收获 掌握五大人群的动摇话术，学会激发准增员对象的工作意愿0102准增员对象对现状不满的原因增员需求挖掘三招案例研讨0304激发工作意愿准增员对象对现状不满的原因准增员对象对现状不满可能有如下原因——?收入？?改变不如意的现状？?换换环境？?挑战自我？?……?晋升？?自由的时间？?结识更多朋友？差距越大，不满的情绪会越大是不满的导火线激发准增员对象改变！