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银保渠道“三严三实”专题党课活动暨七月份阶段经营分析会
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银保七月份阶段经营分析会 月度关键指标进度盘点
七月第一阶段对抗
工作提示 月度关键指标进度盘点 月度期交目标进度 至7月21日,全市期交保费414.92万;**期交保费超200万,超额完成月度期交目标!**完成率达75%以上,**完成过半;**保费不足10万,完成率低于5%,**仍未脱负 区间:7.1-7.21单位:万
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国 月度短险目标进度 至7月21日,全市短险保费14.56万;**、**、**和**完成率达40%以上 区间:7.1-7.21单位:万 月度规划师期交目标进度 至7月21日,全市规划师期交保费363.12万,其中**保费218.87万,月度目标完成率达358.8万,贡献度达60%;**完成率达90%。
**10年期保费达17万,完成率达90%以上 区间:7.1-7.21单位:万 月度规划师关键指标进度 至7月21日,全市规划师新增23人,**达成新增目标,**、**和**未破零。
全市举绩人数为172人,**超额达成举绩人数目标。
举绩标准:期交保费1200元 区间:7.1-7.21单位:人 客户经理关键指标进度 至7月21日,全市客户经理新增5人,分别为**、**和**,其中**和**达成增员人数。
全市举绩人数为75人,**距达成80%举绩仅缺口1人 区间:7.1-7.21单位:人 七月第一阶段对抗 七月第一阶段对抗 上半年职能指标预考核结果 二季度职能指标预考核结果
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国 工作提示 关于七月目标 完成目标是第一要务,跟上发展大部队才会走得更远。
每个单位都要坚持四线作战:项目平台、自营业务、渠道常态业务、对公业务(目前的业务压力下我们还不足以靠一两线)
七月是季度的开头,进度慢的单位一定要有大客户储备以便在月末前进帐(包括大客户和对公客户) 重点工作提示 业务:
趸交业务既无费用也不算目标。
项目平台建议以支行为单位,一定要标准化运作,沟通好网点的核心客户,做一场像一场,一定要有单场目标并评估效果,包括事后汇报。
规划师平台(**平台强制卖门票),有要求才会有进步,收入是留人的唯一手段。
名人堂重点网点挂钩及银四条本周起正常追踪与执行。请各位理解 重点工作提示 队伍:
老团队:**的例子(解读基本法,焕发新活力)。
新团队:一定要关注增员常态化、关注新增人员育成。
各单位均需成立新兵营,老带新进行实战和理论的传帮带。
客户经理新增更需关注,必须跟上市场。
抓住机遇点,保险营销胜在队伍 重点工作提示 微助理、云健康都是接触客户的现代化工具,常态化推起来,微助理也是活动量的检查。
日志管理系统常态使用,习惯来自日常的坚持与养成。
学平险今年为激活卡或汇交件,每日追踪以促进短险业务开展,更是活动量抓手。
续收也是资源!
合规经营再强调。。