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班主任工作职责
班主任由专职讲师或督训担任,其一般职责包括:
掌握培训目的和要求,结合实际制定培训计划
组织实施培训计划、做好教学保障,安排讲师授课
及时向领导报告进展情况,反馈教学信息,做好培训总结
以身作则,严于律己,为学员做表率
做好宣传和引导,树立公司品牌,维护公司形象
教育学员遵守公司规章制度和管理规定
关心和爱护学员,活跃班级氛围
适时激励,帮助学员解决实际问题
班级操作
(一)事前准备
1、统计实习人员名单:统计整理合格实习人员名单,确定参训人数,准备相应培训资料。
2、事前沟通:
1)与部经理沟通,统计徒弟与师傅的对应名单,以及学员实习的网点;
2)确定讲师、答疑嘉宾老师,培训模式以班主任+讲师+答疑嘉宾老师,讲师进行讲授,班主任与答疑嘉宾老师辅助答疑及通关演练
3、讲师训前会:与讲师进行课程沟通,特别是授课重点,发送课程表、课件、讲义,并安排试讲。
开班前三天召开
情况介绍(学员情况、培训班基本运作思路);
逐一确认授课时间和内容
授课资料下发
对讲师提出要求(强调产品学习特殊方式)
组织试讲
5、教学物品准备:(参见附件1)
(二)关键环节操作
1、开训:
1)司训
2)师徒制宣导:宣导师徒制,确定了徒弟与师傅的关系,由领导及部经理见证,将师傅、徒弟请上台,相互宣誓表态,签订师徒协议。
3)明确实习的要求:准时在银行上班前10分钟赶到实习网点,每日下午四点半之前赶回公司参加培训,不得无故早退缺勤。
2、氛围营造:
在课间休息的时间播放轻松活跃的音乐,适时播放一些激励或欢快的短片
3、课前学员实践反馈答疑阶段:在班主任的引导下,学员集中反馈其在网点实习的情况、感受,由班主任+讲师+答疑嘉宾老师针对学员提出的问题进行答疑。
4、研讨、通关演练:
研讨、演练前准备好题目。
准备好海报纸、白板笔、彩笔等。
学员进行分组研讨。
强调不同角色要求,由学员进行角色互换。例如观察员点评要求等
5、结训:
每个学员进行培训的总结、选取学员代表发言
班主任对班级情况进行总结
预祝学员在正式驻点中取得好成绩
(三)事后总结及追踪
班主任带班结束后两天内必须以书面形式写出培训小结,内容包括基本情况、经验、不足及改进方法几个方面。
将参训人员明细、签报、通知备档。
建立培训档案。
三、课程操作细则
第一天
16:30—17:00开训
开训提示:简单介绍学员即将在培训中学到的知识,要求学员以积极的心态参与,重申培训的纪律要求。带出师徒协议,引导学员与师傅见面,确立师徒关系,明确是师傅与徒弟的职责要求。
17:00—17:30《成功的自我推销》讲授部分
讲授提示:使学员了解第二天下到网点应具备的知识,学会向银行人员推销自我。
17:30—17:40课间休息
17:40—18:30成功的自我推销》演练部分
讲授提示:通过讲授部分的学习,了解了自我推销的方式方法,在师傅的指导下,进行第二天下网点自我推销的演练、通关。
课后内容:
班主任明确学员第二天下网点要完成的实践内容:向银行人员进行自我推销,了解银行人员信息,熟悉网点环境。
第二天
16:30 前学员到达培训地点,此时班主任老师已到地点,在正式开课前班主任可与学员聊聊天,了解一下学员的心理状态,同时表示对学员的关心。班内播放欢快的音乐或放一些激励的语句。
16:30—17:00学员实习反馈答疑
提示:由班主任引导,班主任+讲师+答疑嘉宾老师对学员提出的问题进行解答;可采用提问式或请学员在纸上写下问题递条子的方式。
17:00—17:30《银行业务》讲授部分
讲授提示:使学员了解银行的基本业务及一些理财知识。
17:30—17:40课间休息
17:40—18:30《银行业务》演练部分
讲授提示:通过讲授部分的学习,学习了银行的基本业务及相关理财知识,要求针对此部分内容进行背诵通关。
课后内容:
班主任明确学员第二天下网点要完成的实践内容:扮演大堂经理的角色,熟悉银行业务,为客户服务,解答咨询疑问。
第三天
16:30 前学员到达培训地点,此时班主任老师已到地点,在正式开课前班主任可与学员聊聊天,了解一下学员的心理状态,同时表示对学员的关心。班内播放欢快的音乐或放一些激励的语句。
16:30—17:00学员实习反馈答疑
提示:提示:由班主任引导,班主任+讲师+答疑嘉宾老师对学员提出的问题进行解答;可采用提问式或请学员在纸上写下问题递条子的方式。
17:00—17:30《网点沟通》讲授部分
讲授提示:要求学员深化理解网点的经营就是人的经营,就是通过有效的沟通进行人脉搭建,掌握与银行进行日常沟通的技巧。
17:30—17:40课间休息
17:40—18:30《网点沟通》演练部分
讲授提示:通过讲授部分的学习,,通过演练进行熟练掌握相关沟通技巧。
课后内容:
班主任明确学员第二天下网点要完成的实践内容:继续熟悉银行业务,搜集银行人员信息,网点基本信息。
第四天
16:30 前学员到达培训地点,此时班主任老师已到地点,在正式开课前班主任可与学员聊聊天,了解一下学员的心理状态,同时表示对学员的关心。班内播放欢快的音乐或放一些激励的语句。
16:30—17:00学员实习反馈答疑
提示:由班主任引导,班主任+讲师+答疑嘉宾老师对学员提出的问题进行解答;可采用提问式或请学员在纸上写下问题递条子的方式。
17:00—17:30《网点培训》讲授部分
讲授提示:要求学员深化了解网点培训的意义与目的,了解培训的操作流程,掌握邀约培训的话术,培训过程中的演练话术,培训后效果的追踪话术等。
17:30—17:40课间休息
17:40—18:30《网点培训》演练部分
讲授提示:通过讲授部分的学习,了解了培训的操作流程,学习了邀约培训话术、通关演练话术、培训后效果追踪话术,以演练通关的方式熟练掌握。
课后内容:
班主任明确学员第二天下网点要完成的实践内容:继续熟悉银行业务,搜集银行人员信息,网点基本信息。
第五天
16:30 前学员到达培训地点,此时班主任老师已到地点,在正式开课前班主任可与学员聊聊天,了解一下学员的心理状态,同时表示对学员的关心。班内播放欢快的音乐或放一些激励的语句。
16:30—17:00学员实习反馈答疑
提示:由班主任引导,班主任+讲师+答疑嘉宾老师对学员提出的问题进行解答;可采用提问式或请学员在纸上写下问题递条子的方式。
17:00—17:30《产说会》讲授部分
讲授提示:使学员了解产说会的操作流程