文本描述
黑龙江同记集团有限公司 员工工作守则 考勤制度 考勤 (1)考勤时间(以考勤时间打卡机为依据,打卡时段为早上上班和下午下班) 夏季5月1日至9月30日 工作时间: 8:30—17:30;午餐时间: 11:30—1:00 冬季10月1日至4月30日 8:35—17:30;午餐时间: 11:00—12:30 (2)打卡规定:严禁代人打卡,发现一次,双方罚款50元。 考勤制度 (3) 出勤统计 每月1日,行政助理将上月迟到、早退、旷工、请假等考勤情况登记制表汇总至行政人事部经理处,行政助理对考勤的真实性负责。员工出勤情况将与本人工资及其他奖惩情况挂钩。 记录员弄虚作假罚款200元,当事人罚款400元。 凡事前未办理请假手续或未准假而私自休假的、请假逾期而未续假的、不服从公司调配而不上班的、打架斗殴致伤影响上班的均属旷工行为。 员工行为准则 员工在公司内不得做无理取闹、搬弄是非、挑拨离间、损害团结的事 情,同事间要互相尊重,和睦相处,团结协作;不得带私人情绪上岗,更 不得打压、诬陷、诽谤和攻击他人。若违反上述情况者处100—500元罚款 /次,情节恶劣者通报批评。 工作时间严禁做与工作无关的事情,例如看与公司业务无关的报刊 和书籍,长时间打私人电话,玩游戏、听歌、看电影以及浏览与工作无关 的网站和论坛等行为,下载和安装一切与工作无关的软件、音乐、电影 等,第一次发现,处以20元的罚款;第二次发现,处以50元的罚款;第三 次发现,给予警告处分并处以100元的罚款;第四次发现,给予记过处分并 处以200元的罚款。业务性质的上网聊天,应尽量缩短时间,长话短说。