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2、对2012年上半年公司的发展成绩进行总结,并表彰业绩优秀的员工通过激励作用,调动全体员工的主观能动性,争取新年度所有员工在工作中都有出色表现。
活动时间:2012年9月30日
活动地点:
参加人员:公司全体员工
参加人数:
年会基调: 和谐、欢快、大气、热闹、内敛、全员参与
通过在公司内部各公共区域,向全体与会者发布讯息;
1、海报形式
2、内部邮件形式
3、部门
提升与会者对此次活动的兴趣和关注度
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