《中国石材股份公司员工内部培训教材》(76页).rar 员工培训教材 　 　 第一章　　　　　　员工培训的目的 　 第二章　　　　　　培训形式及实施流程 　 第三章　　　　　　企业文化理念培训 　 第四章　　　　　　员工礼仪培训 　 第五章　　　　　　员工心态培训 　 第六章　　　　　　企业专业知识与个人技能培训 　 第七章　　　　　　管理基础技能与管理提升 　 第八章　　　　　　员工职能培训 　 第九章　　　　　　市场营销与客户服务 　 第十章　　　　　　公司管理制度培训 　 第十一章 员工职业生涯规划 　 第十二章 考核 　 　 员工培训手册 　 　 第一章　　　　员工培训的目的 培育优秀的企业文化；强化企业核心竞争力；全面提高员工工作能力和素质；使企业拥有更合格的员工，促进企业人力资本的不断增值；提高各方面的效率和效果；推动企业向学习型组织模式发展；不断提高企业创新能力；实现企业持续、稳定的发展。通过培训，我们能够帮助员工实现再学习、再提高、再发展的愿望促使员工不断得到成长，为其取得个人职业生涯的成功创造条件，满足其自身发展的需要。 1、传递企业文化和价值观。 2、沟通集团新的战略目标与工作重点。 3、转变员工观念。 4、提高员工岗位工作能力，挖掘其潜能，提高工作效率。 5、推广新的观念、知识和技能。 6、提高团队整体素质水