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梦网大厦项目管理人员安全生产责任制考核记录表DOC

合肥丹霞
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资料大小:27KB(压缩后)
文档格式:DOC(18页)
资料语言:中文版/英文版/日文版
解压密码:m448
更新时间:2024/6/4(发布于安徽)

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文本描述
项目经理安全生产责任制考核表 工程名称:梦网大厦项目 姓 名:肖国强 考核日期: 年 月 日 序号 考核项目 扣 分 标 准 应得分 扣减分 实得分  贯彻安全生产法律、法规与规章制度 未贯彻落实安全生产方针、政策、法规和各项规章制度的扣15分 未及时传达的扣10分 20分  项目安全技术审查与贯彻 项目的安全技术措施未组织审查扣5分 未呈报批准的扣4分 未负责贯彻实施的扣10分 15分  周安全制度 落实 每周未计划、布置安全生产工作的扣5分 每周未检查的扣5分 每周未总结评比的扣5分 15分 周安全例会议 每周无安全例会议的扣10分 对检查出现的隐患未按“三定”原则解决的扣8分 未及时解决安全生产中存在的问题扣15分 未严格执行“管生产必须同时管安全”的原则扣15分 15分 三级教育 周一教育 未进行职工三级教育的扣15分 未进行周一教育的扣5分 未进行职工思想教育的扣5分 奖惩未兑现的扣5分 10分 隐患整改 未能及时整改安检部门及公司安全部门提出问题的扣10分 安全生产不在受控状态的扣10分 不支持安全员工作的扣5分 15分 工伤事故处理 发生工伤事故未及时上报的扣10分 发生事故而未能保护好现场的扣5分 未能提出改进措施的扣10分 未对责任人提出处理意见的扣10分 10分 考核项目合计 100分 安全考核自评 被考核人签字 考核结果 考核人签字 (分公司章) 项目执行经理安全生产责任制考核表 工程名称:梦网大厦项目 姓 名:谢显鹏 考核日期: 年 月 日 序号 考核项目 扣 分 标 准 应得分 扣减分 实得分  贯彻安全生产法律、法规与规章制度 未贯彻落实安全生产方针、政策、法规和各项规章制度的扣15分 未及时传达的扣10分 20分  项目安全技术审查与贯彻 项目的安全技术措施未组织审查扣5分 未呈报批准的扣4分 未负责贯彻实施的扣10分 15分  周安全制度 落实 每周未计划、布置安全生产工作的扣5分 每周未检查的扣5分 每周未总结评比的扣5分 15分 周安全例会议 每周无安全例会议的扣10分 对检查出现的隐患未按“三定”原则解决的扣8分 未及时解决安全生产中存在的问题扣15分 未严格执行“管生产必须同时管安全”的原则扣15分 15分 三级教育 周一教育 未进行职工三级教育的扣15分 未进行周一教育的扣5分 未进行职工思想教育的扣5分 奖惩未兑现的扣5分 10分 隐患整改 未能及时整改安检部门及公司安全部门提出问题的扣10分 安全生产不在受控状态的扣10分 不支持安全员工作的扣5分 15分 工伤事故处理 发生工伤事故未及时上报的扣10分 发生事故而未能保护好现场的扣5分 未能提出改进措施的扣10分 未对责任人提出处理意见的扣10分 10分 考核项目合计 100分 安全考核自评 被考核人签字 考核结果 考核人签字 (项目章) 生产经理安全生产责任制考核表 工程名称:梦网大厦项目 姓 名:殷光鸿 考核日期: 年 月 日 序号 考核项目 扣 分 标 准 应得分 扣减分 实得分  贯彻安全生产法律、法规与规章制度 未贯彻落实安全生产方针、政策、法规和各项规章制度的扣15分 未及时传达的扣10分 15分  项目安全技术审查与贯彻 项目的安全技术措施未组织审查扣5分 未呈报批准的扣4分 未负责贯彻实施的扣10分 10分  周安全制度 落实 每周未计划、布置安全生产工作的扣5分 每周未检查的扣5分 每周未总结评比的扣5分 15分 周安全例会议 每周无安全例会议的扣10分 对检查出现的隐患未按“三定”原则解决的扣8分 未及时解决安全生产中存在的问题扣15分 未严格执行“管生产必须同时管安全”的原则扣15分 15分 三级教育 周一教育 未进行职工三级教育的扣15分 未进行周一教育的扣5分 未进行职工思想教育的扣5分 奖惩未兑现的扣5分 10分 隐患整改 未能及时整改安检部门及公司安全部门提出问题的扣10分 安全生产不在受控状态的扣10分 不支持安全员工作的扣5分 15分 工伤事故处理 发生工伤事故未及时上报的扣10分 发生事故而未能保护好现场的扣5分 未能提出改进措施的扣10分 未对责任人提出处理意见的扣10分 10分 考核项目合计 100分 安全考核自评 被考核人签字 考核结果 考核人签字 (项