首页 > 资料专栏 > 经营 > 管理工具 > 管理制度 > 主播薪资保障管理制度DOC

主播薪资保障管理制度DOC

xuexich***
V 实名认证
内容提供者
热门搜索
主播 管理制度
资料大小:3KB(压缩后)
文档格式:DOC
资料语言:中文版/英文版/日文版
解压密码:m448
更新时间:2024/5/24(发布于北京)

类型:积分资料
积分:10分 (VIP无积分限制)
推荐:升级会员

   点此下载 ==>> 点击下载文档


“主播薪资保障管理制度DOC”第1页图片 图片预览结束,如需查阅完整内容,请下载文档!
文本描述
主播薪资保障管理制度 一签约主播待遇: 1.? ?? ?? ?月播出时长达到50小时、每月礼物收入150万六豆以上,发薪500元+1000元奖励+礼物兑点;兑点为家族拿15%主播拿85% 2.? ?? ?? ?月播出时长达到50小时、每月礼物收入100万六豆以上,发薪500元+700元奖励+礼物兑点;兑点为家族拿20%主播拿80% 3.? ?? ?? ?月播出时长达到50小时、每月礼物收入50万六豆以上,发薪500元+500元奖励+礼物兑点;兑点为家族拿30%主播拿70% 4.? ?? ?? ?月播出时长达到50小时、每月礼物收入25万六豆以上,发薪500元+300元奖励+礼物兑点;兑点为家族拿40%主播拿60% 5.? ?? ?? ?月播出时长达到50小时、每月礼物收入12.5万六豆以上,发薪500元+礼物兑点;兑点为家族拿50%主播拿50% 6.? ?? ?? ?月播出时长达到60小时、每月礼物收入8万六豆,发薪300元+礼物兑点;兑点为家族拿50%主播拿50% 7.? ?? ?? ?月播出时长达到60小时、每月礼物收入4万六豆,发薪100+礼物兑点;兑点为家族拿50%主播拿50% 8.? ?? ?? ?月播出时长达到30小时、每月礼物收入15万六豆,发薪300元+礼物兑点;兑点为家族拿50%主播拿50% 9.? ???月播出时长达到30小时、每月礼物收入10万六豆,发薪200元+礼物兑点;兑点为家族拿50%主播拿50% 10.? ???月播出时长或礼物收入未达以上标准,当月只给予兑点处理; 二人气时长奖金 月平均人气超过1500人的直播时长达到60小时以上,奖金500元,不足的没有奖金 三勤奋奖金 连续三个月播出,每月1500人气的播出时长大于60小时,每月直播天数大于20天,奖金200元/月,三个月一结算,不满足上述条件者没有奖金 四广告提成 1家族会在主播间打广告,家族和主播协商一致后根据产品不同给予主播40%到5%的广告收益(前期的人气和测试广告除外) 2家族会给主播接主播平台的以外的广告,根据主播的出场次数给予主播40%到5%的广告收入