分类号 密级 ： ： 学校代码 学号 ： ： 10426 F021070002 专业硕士学位论文 PROFESSIONAL MASTER DEGREE THESIS PL轮胎公司绩效管理研究 作 者 ： 陈玉宁 ： 李文明 ： 工商管理 指导教师 学科专业 专业代码 研究方向 ： 125100 ： 组织行为与人力资源管理 2023年 6月 6日 PL轮胎公司绩效管理研究 摘要 企业管理与人力资源开发过程中，绩效管理始终占据着重要的位置，它不仅推 动企业的发展，在配置岗位、分配福利以及薪酬设计等方面也提供相应的支持及帮 助。新的发展时期，绩效管理尤为重要。 本文研究对象属于轮胎行业。根据高质量发展的内在要求，轮胎行业面临着碳 达峰、碳中和的挑战。近两年，受经济形势影响，对轮胎行业而言，上游原材料成 本不断飙升，下游终端市场萎靡不振，盈利空间被严重挤压。除了以上挑战，新能 源浪潮的席卷，也为轮胎行业带来了曙光。轮胎企业需要快速转型，抢占市场，抓 住这一机遇，实现高质量可持续发展。 基于绩效管理在企业管理中的重要性以及以上行业背景，本文以PL轮胎公司为 研究对象，结合绩效管理的理论研究，运用7P绩效管理框架，采用文献法、访谈法 和问卷调查法，对PL轮胎公司的绩效管理现状进行分析。按7P绩效管理框架，结 合访谈法和问卷调查法的信息和数据，逐条分析，发现现存问题及问题根源，依据 问题根源有针对性的提出优化设计。为了保证优化设计的有效性，进行了效果分析 并提出了运行保障。 希望本文的研究能给PL轮胎公司绩效管理的优化带来帮助，能够为企业的数字 化、智能化转型及可持续发展提供支持，同时，也希望可以为其他同类型的制造型 企业在绩效管理方面提供借鉴和参考。 关键词：绩效管理7P绩效管理框架轮胎行业制造业 STUDY ON PERFORMANCE MANAGEMENT OF PL TIRE COMPANY ABSTRACT In the process of corporationmanagement and human resource development, performance management has always occupied an important position, not only promoting the development of corporation, but also providing corresponding support and assistance in setting posts, distributing benefits, and designing salary and welfare. In the new development era, performance management is more important. The object of this thesis belongs to the tire industry. According to the inherent requirements of high-quality development, the tire industry is facing the challenge of carbon peak and carbon neutrality. In the past two years, affected by the economic situation, for the tire industry, the cost of upstream raw materials has been increasing, the downstream terminal market has been sluggish, and the profit space has been seriously squeezed. In addition to the above challenges, the sweeping wave of new energy has also brought the dawn of the tire industry. Tire companies need to quickly transform to seize themarket andseizethisopportunity toachievehigh-qualityand sus