科研、研发人员聘用合同 甲方(用人单位) 单位名称:单位性质: 单位地址： 法定代表人或委托人: 乙方(受聘人) 姓名:性别： 民族： 学历： 出生年月：身份证号： 家庭地址： 邮政编码：户口所在地： 甲乙双方依据《》和《聘任制实施细则》，达成一致意见，签订本合同。 一、岗位名称 甲方聘任乙方在 岗位工作。 岗位性质与职级 。 二、合同期限 合同期限：自年月日起； 至年月日止； 其中： 年月日 至 年月日为试用期。 三、岗位职责 乙方的岗位职责： 四、工作纪律和技术保密要求 1．乙方应严格遵守国家的法律法规,遵守甲方制定的各项规章制度,服从甲方的管理; 2．乙方不得将甲方的技术成果和技术资料擅自公开或出让。在终止或解除聘任合同后,应将所有实验记录本、工作报告及数据交所在部门归档。 3．乙方离开用人单位年内，不得非法使用甲方的技术成果和资料，不得侵犯甲方的技术经济权益，否则追究侵权责任。 4．其他约定： 五、劳动保护和工作条件 甲方负责对乙方进行职业道德、业务技术、安全生产及各种规章制度的教育和培训，并根据国家规定，为乙方提供保障安全和健康的工作条件和环境。 六、工作报酬和保险福利待遇 1.甲方按国家和本单位的有关规定，确定乙方受聘期间的工作报酬及福利待遇。 2.乙方享受国家规定的职工公休假、婚假、产假、丧假、探亲假,假期的待遇按甲方的有关规定执行。 3．甲方按照国家及所在地方政府的有关规定，为乙方建立基本社会保险（包括养老、失业和医疗保险）。 4．工作报酬与福利待遇的其他约定： 七、合同的变更、终止和解除 1．岗位聘任合同签订后，甲、乙双