岗位隐患排查清单 单位名称： 岗位（部门）：技术科科长 排查日期： 排查人员： 排查频次 序号 类别 排查项目 检查标准 隐患级别 隐患类型 排查结果 隐患描述 整改完成时间 年 季 月 周 日 主要负责 人或实际组织制定本单位安全生产规章制 □一般事故隐患 □重大事故隐患 管理因 素 □合格 □不合格 1 基础管理 基础管理 安全生产责 √ 控制人安度和操作规程 主要负责 人或实际督促、检查本单位的安全生产工 控制人安作，及时消除生产安全事故隐患 全职责 □一般事故隐患 □重大事故隐患 管理因 素 □合格 □不合格 2 安全生产责 √ □一般事故隐患 □重大事故隐患 □一般事故隐患 □重大事故隐患 管理因 素 管理因 素 □合格 □不合格 □合格 3 4 基础管理 基础管理 安全生产规操作规程制定岗位安全生产操作规程 √ √ 岗位安全生产操作规程应实现岗 安全生产规操作规程 位100%覆盖，不能有遗漏 □不合格 操作规程应明确操作岗位、操作 安全生产规操作规程步骤、各步骤的安全操作须知和 注意事项 □一般事故隐患 □重大事故隐患 管理因 素 □合格 □不合格 5 基础管理 √ 操作规程应适时修订完善，保持 □一般事故隐患 □重大事故隐患 □一般事故隐患 □重大事故隐患 管理因 素 管理因 素 □合格 □不合格 □合格 6 7 基础管理 基础管理 安全生产规操作规程 最新有效 √ √ 操作规程的制定和修订应明确由 适任的人员担任 安全生产规操作规程 □不合格 操作规程以书面形式及时下发到 安全生产规操作规程各部门和车间，以方便有关人员 熟悉和掌握 □一般事故隐患 □重大事故隐患 管理因 素 □合格 □不合格 8 9 基础管理 基础管理 √ √ 企业各部门、各车间要根据管理 实际情况将“年度培训计划和长 期培训计划”进行细化和分解到 □一般事故隐患 □重大事故隐患 管理因 素 □合格 □不合格 安全生产教培训计划 季度、月、周 井底车场矿车摘挂钩处，应设两 条人行道，每条净宽不小于1.0m 井筒内每个作业地点，均应设有 场所环境矿道设置独立的声、光信号系统和通讯装 置通达井口 □一般事故隐患 □重大事故隐患 环境因 素 □合格 □不合格 10 11 现场管理 现场管理 场所环境矿道设置 √ √ □一般事故隐患 □重大事故隐患 环境因 素 □合格 □不合格 □一般