主管沟通组员面谈表
XX组

主管个人FYC
　
小组FYC
　
小组合格

小组出勤人力

小组新增合格


小组目前发展短板、困难
　

组员
是否出勤
现级别
晋升目标
晋升差距
发展、收入目标
目前业绩、FYC
需要提供什么帮助
新增目标、进展
目标达成行动计划

组员A
　
　
　
　
　
　
　
　
　
　

组员B
　
　
　
　
　
　
　
　
　
　

组员C
　
　
　
　
　
　
　
　
　
　

组员D
　
　
　
　
　
　
　
　
　
　

组员E
　
　
　
　
　
　
　
　
　
　

组员F
　
　
　
　
　
　
　
　
　
　

组员G
　
　
　
　
　
　
　
　
　
　


小组成员现状、发展综合评价：
主管签名： 日期：