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三年顶薪之成就百万国寿企业家24页PPT

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更新时间：2024/6/18(发布于广东)

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文本描述

三年顶薪之路成就百万国寿企业什么是顶薪？达到基本法对应职级绩效最高标的最低要求！顶薪之路：新人佣金 9000元×佣金系数80%培训津贴5000元×100%品管得分推荐新人奖3200元×10%年度展业奖9000元×10%每周签一单，每月增一A1金质晋组之路：月月1+1（新第一月第二月第三月30%流失率2人4人8人