文本描述
真诚欢迎您的到来会议流程领导致辞互动游戏荣誉发布表彰时刻特别分享交流时间一、领导致辞目的
体现重视和运作规范
简单介绍活动背景和目的,与前期邀约、本次创说会一脉相承
团队创说会可由职场经理作致辞
二、互动游戏目的
破冰,消除疑虑
各团队可根据实际自行组织
可根据团队实际下发到会礼品三、荣誉发布目的
借助信息发布,介绍中国人寿营销20周年取得的成绩
展示公司(团队或个人)自入司以来取得的成就,体现中国人寿的优势,吸引准增员加盟
重点
与“五讲”的内容做有效整合
突出团队或个人加盟后的改变,收入和成就,吸引准增员加盟四、表彰时刻(可选)目的
营造良好的团队发展文化
吸引准增加加盟
根据团队人力设置,每位伙伴最好均有涉及,可重复获奖
重复获奖人员作为分享人选
奖项设计建议
最佳忠诚奖
最佳销售奖
最佳服务奖
创富明星
闪耀新星五、特别分享目的
现身说法,分享加盟中国人寿后取得的成绩,突出培训好、收入高,吸引准增员加盟
人员选择
选择一名入司时间长、在公司发展优秀者发言(2-3分钟)
选择一名入司时间不久、业绩突出者发言(2-3分钟)
分享建议
公司提前做好培训和沟通,确保分享不跑题
当初的梦想—中国人寿帮助我实现了梦想—梦想进一步放大—决心做国寿企业家—希望大家能加入我们大家庭,共同实现梦想六、交流时间目的
充分沟通,鼓励准增员加盟并报名缴费
方式
职场研讨会:分享收获,解除疑虑,促成加盟并报名缴费
座谈式2021-08-14
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