创说会的运作 1 2 3 会前 会中 会后 目录 CONTENTS 3 会前--宣导包装 一．策划 二．宣导启动 三．物品准备 四．场地布置 五．业务伙伴注意事项 4 一、策划 定题 定址 定人 5 一、策划 定题 确定创说会主题，内容，活动目标。 （准增员数量、成本等） ?一般创说会 ?父亲节创说会 ?母亲节创说会 ?精英人事创说会 ?宝妈创说会 6 一、策划 定址 确定活动举办地点，活动时间，活动现场布置。 （尽量营造轻松和谐的氛围，根据不同人群进行 不同的布置风格） ?创业乐园 ?分公司 ?高端酒店 ?创意场地 7 一、策划 定人 确定工作人员及分工，责任到人，群策群力。 ? 影音组-设备、PPT、音乐 ? 礼仪组-引位、门迎 ? 总务组-布置、物料、礼品 ? 财务组-预算、报销、对接 ? 嘉宾组-接送、分享、引导 ? 签到组-资料、签到 ? 宣导组-易企秀、易拉宝、数据 8 二、宣导启动 包装 活动的规模、形式、讲师 阵容、内容安排、时间、 事项要求、预计达成效果 等 推销 以阶段人力政策方案作为 牵引，先报先得为方式， 调动业务员积极性，引起 重视，达到筛选准增员目 的 追踪 利用每日早会，进行持续 追踪报名情况，并通过公 司微信群汇总，通报报名 人数督促邀约 9 三、物品准备 1.易拉宝 2.领导邀请（致辞及介绍公司） 3.参会业务员及准增员的确定 4.讲师邀请及课程准备 5.鲜花（台花） 6.公司宣传VCR、音乐 7.参会工作人员确定制作分工表 8.参会业务员及准增员签到表 9.公司宣传资料及礼品 10.创说会主持人，流程确定 11.笔记本电脑2台、LED（投影仪） 12.场地布置（横幅、彩带） 13.音像调试 14.教具调试 一场你准备充分的创说会，也许会因为电脑卡顿而付之东流~ 注意每一个细节，人人参与，才能收获一场完美的会议 10 四、场地布置 会场布置简洁大方，摆放公司介绍及招募计划的易拉宝，给准增员温馨的 感觉。提前安排就坐区域，保证现场就座秩序。 剧院式布置 高端大气，尽显公司实力 小创会布置 温馨舒适、畅所欲言 11 五、业务伙伴注意事项 再好的演出，没有观众那也没有任何意义！ 一场准备充分的创说会，没有到场的准增员也将毫无意义！ 业务伙伴邀约准增员对象的到场，将是本次会议的重中之重！ 目标准增员邀请 推荐人员按照名单电话 邀请准增员 活动当天电话确认准增 员是否到场 针对准增员特点进行 邀访话术训练 陪同准增员前往 目标准增员确定 参观分公司及引导面试 12 五、业务伙伴注意事项 推荐人注意事项 ? 会前，提醒准增员见面的时间和等候地点，陪同准增员入场； ? 如果是重要准增员，可以考虑亲自登门迎接准增员； ? 设计参观公司过程中的介绍话术；（讲公司、讲行业） ? 进入会场要求准增员填写报名资料； ? 个人形象设计和报名资料的准备。（讲自己） 1 2 3 会前 会中 会后 目录 CONTENTS 14 会中--严谨操作 一．会务组提前到场 二．准增员入场 三．会议流程 四．现场互动 15 一、会务组提前到场 工作人员统一着装，提 前到位，清点物料，设 备调试、布置会场 安排准增员有序签到， 会场内播放暖场视频， 礼仪安排准增员就座。 主持人开场，介绍流程及嘉 宾。领导致欢迎辞。主持人 活跃气氛，把握时机，促成 准增员复试及现场报名。 16 二、准增员入场 1. 提醒准增员配合维护现场秩序，不要影响他人聆听资讯； 2. 协助准增员参与现场组织的互动活动； 3. 着职业套装，佩带司徽，亲近随和，细心观察增员人的反应； 4. 要求准增员填写完面试资料及有序进行复试 5. 为促成准增员进行精心的后续准备。。。。。。。以下内容略