文本描述
致谢
经过H年的迁宁工程技术大学的MBA学习,对工商管理专业的各方面知识有了
初步了解和掌握,其中对人力资源管理方面知识有了更深的认识,在学习结束么际,
结合自己的工作实际,经过几个月的努力,参考大量的学习资料,完成了《水晶石
数字科技公司创意型员工流失问题诊断分析》这篇论文,但感觉研究是肤浅的,还
有许多新的问题有待于研究解决。
在此特别感谢我的导师张志勇教授,对选题立意、框架结构、内容修改、资料
参考都提出许多宝贵意见,为完成好提供了巨大帮助,同时对张志勇教授严谨、务
实、创新的工作作风深表钦佩,这也给了我很大的启示,对今后的生活、学习、工
作将产生深远影响。同时我还要衷也的感谢题正义老师、王国辉老师、薛明老师、
陈亮老师、梁明秋老师、刘燕老师、高英慧老师、包玉梅老师、杨欣鹏老师、赵宏
燕老师等任巧老师对我日常学习上的指导和帮助。
感谢在我研究工作中提出建议和提供帮助的所有人,转载和朝用权的资料、图
片、文献、研究思想和设想的所有者们,没有你们的基础理论和大量数据,本人不
可能完成此篇论文,在此再次致W诚擎的感谢。
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