首页 > 资料专栏 > HRM > 人力资源 > 人力综合 > 华晨金杯汽车特约维修站岗位技能评定标准细则(24页).rar

华晨金杯汽车特约维修站岗位技能评定标准细则(24页).rar

资料大小:46KB(压缩后)
文档格式:DOC(25页)
资料语言:中文版/英文版/日文版
解压密码:m448
更新时间:2018/5/26(发布于江苏)

类型:金牌资料
积分:--
推荐:升级会员

   点此下载 ==>> 点击下载文档


“华晨金杯汽车特约维修站岗位技能评定标准细则(24页).rar”第1页图片 图片预览结束,如需查阅完整内容,请下载文档!
文本描述
岗位技能评定标准细则说明:本《细则》将作为华晨金杯特约维修站维修工(机修工和电工)岗位技能评定和考核的依据。在本《细则》中,针对每一级岗位技能,有四个方面的内容:第一是关于本岗位员工岗位技能要求的总体描述;第二是本岗位员工须满足的其他岗位技能要求;第三是对每一级员工所要从事的维修内容的叙述;第四是本岗位员工需要掌握的和维修内容相对应的高频维修项目和编码(初级人员没有具体的高频维修项目)。将来如果要添加新的高频维修项目,可以根据各级岗位技能需要掌握的维修内容的描述,将新的高频维修项目添加的相应的岗位中去

一、初级岗位技能概述  能够正确使用常用维修工具(参见标准常用工具配备表);正确使用测量工具(扭力扳手、塞尺、火花塞间隙规、正时灯、游标卡尺、千分尺);按照作业流程完成规定项目的工作;并熟知所完成工作的流程及标准。还必须具备能够正确使用原厂的维修手册独立来完成岗位工作;具有常规作业项目的维修能力;懂得电器件的基础知识;具有一定的维修汽车电路能力;熟练使用相关维修项目的仪器仪表;能够使用解码器读懂故障代码;具有总成件的维修能力

相关技能要求具有一定的汽车常识具有车间生产安全操作的知识熟悉所在店的品牌常识能够了解车辆零部件的正确名称和在车上的位置能熟悉解码器的简单运用(保养归零等)能够正确使用相关维修工具,完成常规保养项目具有车间生产安全操作的知识;规范地使用维修过程用到的专用工具有一定的机械维修基础,可以独立进行一些简单拆装的维修作业需要掌握的维修内容更换机油更换机油滤清器更换空气滤清器更换汽油滤清器更换防冻液添加玻璃水更换电瓶、添加电瓶水更换自动及手动变速器油更换差速器油更换空调滤清器更换火花塞(简单)更换高压线(简单)轮胎调位、轮胎胎压校正发动机免拆清洗清洗;节气门怠速阀(简单)更换风扇皮带更换发电机皮带更换转向助力皮带换雨刷片换灯泡换喇叭清洗化油器拆装发动机总成(把发动机从车上拆下来或将已完工的发动机装上车)调整发动机怠速(IDL UP、凉车高怠速)更换火花塞、高压线、点火线圈(复杂V型发动机)拆装分电器、调整检查点火正时清洗、更换喷油头(包括免拆清洗)更换汽油泵及滤芯(油箱内)拆装更换进、排气歧管及前、中、后部消声器拆装汽油箱更换燃油管路更换正时皮带(张紧器)、正时链条(顶链器)更换机油泵更换水泵拆装水箱更换气门室盖垫换液压挺杆换凸轮轴换气缸垫换缸盖总成