《员工手册》总则1.1拟定目的1.2适用范围公司文化2.1公司宗旨2.2经营理念2.3核心价值观2.4管理理念2.5人才战略2.6文化活动员工守则3.1基本守则3.2职业道德守则3.3仪容仪表守则3.4行为规范守则3.5员工权、责、义3.6安全守则3.7保密守则公司管理 4.1公司管理原则 4.2员工意见申述 4.3公司工作主持人事管理5.1员工基本要求5.2员工招录与聘用5.3试用与正式聘用5.4职业规划5.5员工晋升5.6辞职管理5.7辞退管理5.8退休管理考勤管理6.1工作制6.2作息时间6.3带薪假期6.4考勤细则6.5请批假管理6.6出勤率计算薪酬与福利7.1薪资结构7.2薪资发放时间及办法7.3相关福利7.4工作餐与加班补贴7.5购车贷款7.6用车补贴7.8员工福利金补助职业技能培训 8.1培训安排 8.2培训考核 8.3外出培训及费用报销第九章、 职业环境9.1沟通与解决问题9.2个人爱好及特长9.3员工信仰和兴趣第十章、 劳动合同管理10.1劳动合同的签订10.2劳动争议处理第十一章、 员工考核11.1考核种类11.2工作程序第十二章、 奖励机制8.1创新奖8.2合理化建议奖8.3突出贡献奖8.4优秀团队奖8.5优秀员工奖8.6获奖奖励第十三章、 奖惩条例13.1奖励13.2处罚13.3惩处细则第十四章、 附则第十五章、 公司声明第一章 总则1.1拟定目的：1.1.1让员工全面了解公司文化、基本要求、基础管理规定、薪酬福利以及自身的权责义等，快速熟悉公司和适应公司1.1.2规范公司员工管理，提高公司内外形象，创造良好的工作环境和轻松愉悦的工作氛围1.2适用范围：本手册适用于公司全体员工第二章 公司文化2.1公司宗旨——光大传统、造福人类公司自创办伊始就明确了办企宗旨，在继承中华传统医学的基础上，将其发扬光大，为造福人类而不懈努力2.2经营理念——科学研发、责任制造、诚信经营以严谨的科学态度，勇于创新，不断攀登科学技术高峰；以对社会和公众高度负责的态度，生产和制造优质产品；以踏踏实实、诚实守信的态度从事市场经营2.3核心价值观——善用科技、团队协作、和谐共赢善用新知识、新技术，不断提升企业的核心竞争力；提倡团队协作、尊重个性发展、发挥团队集体的积极性和创造力；努力营造一个和谐的、成就共享的现代化企业2.4管理理念——依法治企、以德服人提倡民主决策、科学管理，以法制而非人制管理企业；以仁德之心关心和爱护每一位员工2.5人才战略——海纳百川、人尽其才、共谱辉煌广纳四海有志之士，尊重知识、尊重人才；人尽其才、物尽其用，为怀才之士营造一个发挥和实现自我的平台；一份贡献一份收获，充分肯定个人对企业的贡献，共同谱写辉煌篇章2.6文化活动2.6.1公司定期组织全体员工进行沟通联谊活动、技能竞赛、知识竞赛、长牌等棋牌竞赛等企业文化活动2.6.2公司每周五组织中高层管理干部聚餐，同时在聚餐中分享工作经验、总结工作绩效等2.6.3公司每年组织全体员工召开年度大会全体员工欢聚一堂，表彰先进、文艺汇演、举杯共享第三章 员工守则3.1基本守则3.1.1遵守国家法律、法规、法令以及社会公德3.1.2遵守公司各项规章制度，严守纪律、服从领导，不越权行事3.1.3部门之间、员工之间相互尊重、团结合作，构建和谐氛围3.1.4顾大局，识大体，自觉维护公司的声誉和权益3.1.5秉公办事，公私分明，平等待人3.1.6敬业爱业，钻研业务，提高效率3.1.7更新观念，好学上进，开拓创新3.1.8节源节流，力求节俭，绝不浪费3.2职业道德守则3.2.1崇尚敬业精神，工作尽职尽责，积极进取并努力不懈3.2.2不断学习，增广知识，以求进步，做一个称职的员工，对所从事的业务，应以专业标准为尺度，从严要求，高质量完成本职工作3.2.3一切从公司利益出发，做好本职工作，切忌因个人原因影响工作3.2.4诚信、正直对公司各方面的工作，应主动通过正常途径及时提出意见或建议，对有损公司形象和利益等消极行为，应予以制止3.2.5未经公司批准，任何员工不得以公司名义考察、谈判、签约，不得以公司名义提供担保证明，不得代表公司出席公众活动3.2.6在工作交往中，不准索取或收受对方酬金、礼品等3.2.7工作中出现失误，应勇于承认错误，担当责任，不得诿过于人3.2.8尊重客户，尊重他人在与客户交往中，做到有礼有节、不卑不吭3.2.9保守公司商业和工作秘密，妥善保管公司文件、合同及内部资料3.2.10对公司资金状况、法律事务、市场营销策略、客户情况、业务合同、员工薪酬、分红奖励等情况，除已公开公布的以外，不得打听和泄露3.2.11因离职或辞退离开公司应做好工作交接手续和公司物品、资料等清还手续3.3仪容仪表守则3.3.1着装要求A、着装应整洁、大方，颜色力求稳重，不得有破洞或补冬纽扣须扣好，不应有掉扣不得卷起裤腿，不得挽起衣袖（施工、维修、搬运时可除外）B、衣服应经常换洗，保持其表面清洁、平整不能穿褶皱或带有异味的衣服C、上班时间不得穿短裤、超短裙及无领无袖、露背、露肩、露胸装D、男员工在公司不允许光膀子，穿背心或内裤外穿E、女员工穿丝袜时，丝袜不应有脱线，上端不要露出裙摆F、鞋应保持干净禁止穿拖鞋、雨鞋和不穿袜子上班因伤需要或特殊操作岗位员工因工作需要除外G、有统一要求着装的部门员工，必须按要求着装