《2011年点美服装辅料公司招聘方案》(doc).rar 一、 招聘工作的业务背景 广州点美服装辅料有限公司通过不断创新业务、拓展市场，满足了客户日益增长的需要，本年度取得了业务的快速发展。与此同时，日益激烈的行业竞争要求公司在产品质量、价格、销售渠道、仓储物流等方面不断打造坚实的核心竞争力，以巩固现有市场地位，实现公司的可持续发展。 这一业务背景对我司人力资源工作提出了更高要求。人力资源部需通过合理高效的招聘程序，引进具有专业知识技能的人才，充实公司各相应岗位的人才队伍，提高公司人员的综合素质，构建企业人才梯队，为今后公司的发展储备新鲜的血液、储备人力资源。