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劳动法律法规与劳资关系管理实务培训教程(80页).rar

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资料大小：353KB(压缩后)
文档格式：WinRAR
资料语言：中文版/英文版/日文版
解压密码：m448
更新时间：2018/3/29(发布于四川)

类型：金牌资料
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文本描述

《劳动法律法规与劳资关系管理实务培训教程》(80页).rar 当前主要劳动争议类型 1、劳动报酬和加班费追索　　　　　　2、违纪员工解除和经济补偿　　　　　　　　　　　　3、不胜任工作员工解除与经济补偿　　　　　　　　　　　　　　　　　　4、劳务派遣员工同工同酬、补偿争议　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　5、无固定期限合同签署与赔偿