员工手册（范本1）
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称
员工手册
（范本1）
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1/17
修改状态
NO·1 公司简介
（略）
NO·2 组织机构图
（略）
NO·3 公司文化警示语
财不如义高，势不如德尊。
以质量为生命，以创新求发展。
每个人都靠自己的本事受人尊重。
懒惰会毁灭人的才智。
只有友谊才能认识你的价值。
才者，德之资也；德者，才之师也。
纪律美化集体，自律提升自己。
个人是微弱的，整体就是力量。
真诚是通向荣誉的道路。
阳光扑打在你的脸上，温暖留在我们心里。
傲不可长，欲不可纵，乐不可极，老不可满。
公平竞争，超越自我，展望未来。
为群体尽力，为社会作贡献，实现人生价值，创造辉煌人生。
艰苦奋斗，求实创新，团结拼搏，忠诚敬业。
静思观变，舍利得义，爱岗敬业。
居安思危，科学决策，超前投入，跨越发展。
敬业+忠诚+能力=前途。
诚信为根本，质量创品牌，市场是导向，效益求发展。
高节人相重，虚心世所知。
千里始足下，高山起微尘。
水无源则川竭，人背信则名不达。
居安思危，思则有备，有备无患。
以情恕人，以理律己。
NO·4 公司文化精神
不断学习，求新求变的创新精神。
相关说明
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审核人员
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（续）
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员工手册
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刚健有为，艰苦创业的奋斗精神；
风雨同舟，共谋发展的敬业精神；
以人为本，高效多能的管理精神；
安全第一，精益求精的质量精神；
用户至上，我为人人的服务精神；
以道制欲，团结互助的自律精神；
扩大联系，诚信合作的和合精神。
NO·5 职员自律准则
（1）董事会成员的自律准则。
1）坚持以德服人，以真待人，以情感人，以身教人。
2）不断扩大思想视野，培养战略和市场观念。
3）不为琐事缠身，保持头脑的清醒，把握全局。
4）致力于决策研究，多谋善断。
5）决策时务必忌怒（忌激动中行事）、忌疑（忌犹豫不决）、忌急（不可急功近利）、忌暗（情况不明而匆匆作出决定）、忌谀（远阿谀奉承之人，近忠心为企业之士）。
（2）管理层的自律准则。
1）以质量为根本，以信誉创效益，兴企业文化，树敬业精神。
2）正确理解董事会的决定，并创造性地加以贯彻执行。
3）严以律己，宽以待人，最大限度地调动员工的积极性。
4）努力开拓思想视野，精研本行业务，随时掌握业界有关信息和最新商业动向。
5）尽可能多地学习文化知识，尽可能好地体现公司所要求的道德行为，努力提高自己的思想文化素质，使自己培养成为企业发展需要的复合型人才。
6）对企业忠诚不二，努力争取成为公司的功臣而奉献自己的人生价值。
（3）执行层的自律准则。
1）积极主动地完成上级交付的各项任务。
2）努力学习本职业务所需要的知识。
3）严格遵守公司的各项规章制度，使自己的言行符合道德规范。
4）与同事同心协力，相互谅解，团结互助，共同完成任务。
5）努力提高思想文化素质，为自身觉悟的提高打下坚实的基础。
6）树立较强的进取心和高素质的工作作风。
7）对