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分类号：F272单位代码：10183 研究生学号：2014241041密级：公开 吉林大学 博士学位论文 谦卑型领导对知识型员工创新工作行为影响研究 The Influence of Humble Leadership on Innovative Work Behavior of Knowledge Workers 作者姓名：张薇薇 专业：工商管理 研究方向：人力资源管理 指导教师：赵静杰教授 培养单位：商学与管理学院 2022年12月————————————————————— 谦卑型领导对知识型员工创新工作行为影响研究 ————————————————————— The Influence of Humble Leadership on Innovative Work Behavior of Knowledge Workers ———————————— 作者姓名：张薇薇 专业名称：工商管理 指导教师：赵静杰教授 学位类别：管理学博士 论文答辩日期：2022年12月2日 授予学位日期：2022年月日 答辩委员会组成： 姓名职称工作单位 主席雷家骕教授清华大学经济管理学院 委员鲁若愚教授成都电子科技大学 葛宝山教授吉林大学商学与管理学院 马鸿佳教授吉林大学商学与管理学院 王向阳教授吉林大学商学与管理学院 董保宝教授吉林大学商学与管理学院吉林大学博士学位论文原创性声明 本人諺厣�明：所呈交学位论文，是本人在指导教师的指导下，独�? 进行研究工作所取得的成果。除文中已经注明引用的内容外，本论文不包 含任何其他个人或集体已经发表或撰写过的作品成果。对本文的研究做出 重要贡献的个人和集体，均已在文中以明确方式标明。本人完全意识到本 声明的法律结果由本人承担。 学位论文作者签名： 日期：2022年12月2日关于学位论文使用授权的声明 本人完全了解吉林大学有关盇簟⑹褂醚�位论文的规定，同意吉林�? 学盇艋蛳蚬�家有关部门或机构送交论文的复印件和电子版，允许论文�? 查阅和借阅；本人授权吉林大学可以将本学位论文的全部或部分内容编入 有关数据库进行检索，可以采用影印、缩印或其他复制手段保存论文和汇 编学位论文。 （盋苈畚脑诮饷芎笥ψ袷卮斯娑ǎ? 论文级别：□硕士博士 学科专业：工商管理 论文题目：谦卑型领导对知识型员工创新工作行为影响研究 作者签名：指导教师签名： 2022年12月2日指导教师对博士论文的评阅意见 论文题目：谦卑型领导对知识型员工创新工作行为影响研宄 ： 作者姓名：张薇薇专业工商管理 导师姓名：赵静杰职称：教授所在单位：商学与管理学院 对论文的工作过程介绍和学术评语： 納私遺 、邛备明奶対，物辞到叫賴 玉 ，趙fi择 紋 l 也 和的ifl 冬树禅勒機多够 桃後淡＾ 充姐辦点辦个紅 聲测t购＾到外 展嫩粍細』上蟓 t 办，敕辦 同紅i基聯＾冰两辦 ７＿ 撕额痛形秋］ 同钐锅鉍＿陶＿爾 ［ ＊ 成 吓y ＞ M麵租鄉作１／钟敍叫妨本丨择和埤料 敬、 号吨罐泰卿q跑遽趣＿渉邊 ’ －蚊＾７ 〇吃＾奶 姨威｝爲 兔＆卿 娜棒，咚 ． 嵌妳？妙趣？t a粒 岣窄環 ［叫fn ＿ 、以＾７ 竹＾切％浙＂略觸，雖I＊紙 微齡衫抄」士 ，卞 十－ 对论是否达到学位标：i 文准的意见奴何＾１ 今，考个 － 签名：， ＾５＾》系 ２０２２ 年９fi２０曰 ２－－ ０１４２４１０４L注：１．必 须用笔写如纸不另加页２．页编入学位论。３ 张薇薇钢填，够：本文 。。。以下略