新进职员教育成果检测表（二）??○修饰外表的重点第1次评价 第2次评价□1.服装整体而言有干净整洁、稳重的感觉??□2.（女性）不浓妆艳抹，（男性）香水不擦太浓??□3.服饰配件或手表等搭配不会不对称、或过于华丽??□4.头发不会脏乱、不随便染发??□5.鞋子不会肮脏??○上班、下班的规则??□1.比上班时间更早到公司??□2.早晨的问候很清脆、有精神??□3.不会在下班时间之前就收拾准备回家??□4.整理收拾桌上或周围东西后才下班??□5.下班时的招呼也都确实做到??○问候、措词??□1.与上司或同事打招呼应清脆、愉快??□2.措词不会像学生时代那样草率??□3.确实地回答是、不是??□4.了解敬称的用法??□5.上班中不闲聊??○致力于工作的态度??□1.充满干劲??□2.表现出对新工作的关心与兴趣??□3.早一天学会工作进展方法的态度??□4.不会毫无理由随便离开座位??□5.有时间观念??○电话、会客的方式??□1.接电话时，不会胆怯??□2.接电话时，一定准备纸、笔??□3.了解会议或洽商的重要??□4.了解会议或洽商时应有的态度??□5.了解工作上完成期限或交货期的重要??○以与新进职员年龄相近的前辈来指导，比较容易有好的结果?