ICS 13.100 C 50 DB33 浙江省地方标准 DB 33/T 2242—2020 传染病防控 人员健康码管理规范 Infectious disease prevention and control—Personnel health code management specification 2020 - 02 - 28发布 2020 - 02 - 29实施 浙江省市场监督管理局 发布 前 言 本标准依据GB/T 1.1—2009给出的规则起草。 本标准由浙江省卫生健康委员会提出并归口。 本标准起草单位：浙江省疾病预防控制中心、浙江省标准化研究院、杭州市数据资源管理局、杭州 市公安局、浙江科技学院、支付宝（中国）网络有限公司。 本标准主要起草人：李宁、王桢、余子英、毛远庆、齐同军、焦庆春、孙茂阳、陈直平、何凡、梁 素梅、凌锋、尚晓鹏、刘营、陈良辅、占里忠。 传染病防控 人员健康码管理规范 1 范围 本标准规定了人员健康码的术语和定义、总则、系统平台、赋码要求、管理要求、应用要求以及保 障体系等内容。 本标准适用于应对突发传染病公共卫生事件时人员健康数据的采集、赋码、管理以及应用。 2 规范性引用文件 下列文件对于本文件的应用是必不可少的。凡是注日期的引用文件，仅注日期的版本适用于本文件。 凡是不注日期的引用文件，其最新版本（包括所有的修改单）适用于本文件。 GB/T 18284 快速响应矩阵码 GB/T 21049 汉信码 GB/T 21062.1 政务信息资源交换体系 第1部分:总体框架 GB/T 21062.2 政务信息资源交换体系 第2部分:技术要求 GB/T 21062.3 政务信息资源交换体系 第3部分:数据接口规范 GB/T 21062.4 政务信息资源交换体系 第4部分:技术管理要求 GB/T 22239-2019 信息安全技术 网络安全等级保护基本要求 3 术语和定义 下列术语和定义适用于本文件。 3.1 人员健康码 personnel health code 行政管理部门在应对突发传染病公共卫生事件时，按照特定时间内的人员行动轨迹、健康状况数据 等进行风险分级并生成的彩色二维码。 4 总则 4.1 应按照我国突发性事件和传染病防治等法律法规要求，结合应急响应等级需要，制定相应的人员 健康码数据风险等级评估准则，并应按照疫情发展情况适时调整。 4.2 根据防疫风险从高到低分级，人员健康码实施“红码、黄码、绿码”三种颜色码动态管理。 4.3 人员健康码应由个人在行政管理部门授权的系统平台上自主申领。 4.4 各企业单位应向行政管理部门授权的系统平台申报用工健康情况。 4.5 人员健康码应由各区域行政管理部门按照本标准要求结合实际自行赋码。 5 系统平台 用于申领人员健康码的应用系统平台是基于省公共数据平台之上，根据防疫需要，接入重点人群信 息、密切接触者信息、重点区域分类信息、漫游位置信息等数据形成人员健康码共享库，由行政管理部 门授权使用。系统平台结构见图1。 图1 系统平台结构 6 赋码要求 6.1 赋码原则 6.1.1 人员健康码应以二维码形式展现，宜采用QR码或汉信码，并符合GB/T 18284或GB/T 21049 的要求。人员健康码分为被读业务码和主读业务码，码内信息包含行政管理部门授权的系统平台接口信 息和个人身份识别信息。 6.1.2 人员健康码的被读业务码外观颜色应包含红色、黄色、绿色，见图2。 图2 三色健康码示例 6.2 分类赋码 6.2.1 人员健康码的被读业务码外观为红色，简称红码。符合以下情况之一的人员赋红码： ——属于确诊或者疑似人群； ——体温异常； ——近期去过疫情关注地区； ——属于涉疫关注人群； ——目前正身处疫情关注地区； ——填写的内容属于涉疫关注人群； ——其他特殊情况。 6.2.2 人员健康码的被读业务码外观为黄色，简称黄码。符合以下情况之一的人员赋黄码： ——自述有敏感症状（新冠肺炎为：发热、咳嗽、乏力等