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新人岗前培训课程15促成及异议处理讲师手册36页DOC

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促成与异议处理授课时间75分钟讲师要求有销售经验的专职讲师、绩优兼职讲师主要授课方式讲授、案例、视频、演练课程目标熟练掌握促成与异议处理的方法课程关键点一、授课讲师要注重促成的示范 二、讲师要强调异议处理是一种正常现象,要坦然面对,同时要反思是哪个环节做的不好才会有异议处理管理资源网 制作整 授权 三、要把训练作为课程的重要组成部分主要授课 内容及流程一、促成的内含 二、促成的时机与方法 三、异议处理的内含四、异议处理的方法所需工具讲师投影片、视频片、讲师手册、学员手册学员学员手册备注幻灯片 1?教学时间:2分钟?教学目标:使学员明确本次课程的目的、目标?教学方式:讲述?教学流程及要点:依次介绍课程内容?辅助资料:无 幻灯片 2?教学时间:3分钟?教学目标:建立同理心,树立讲师威信;?教学方式:讲授?教学流程及要点: 1.自我介绍:内容包括姓名、入司时间、原职业、目前职级、所获荣誉等; 2.个人经历与课程的联系 ;?辅助资料:无 幻灯片 3教学时间:2分钟教学目标:概述课程的整体框架、明确课程目标教学方式:讲授教学流程及要点:课程概述:讲授:说明课程的过程、要领和收获;本堂课的目的:了解促成、异议是无处不在的,非常普遍,学会促成技巧和异议处理技巧,减少学员的畏难情绪。辅助资料:无 幻灯片 4?教学时间:3分钟?教学目标:回顾专业化销售流程,同时学员知晓促成的含义,并能够通过促成了解异议处理?教学方式:案例教学?教学流程及要点1.举手回答:回顾专业化销售流程的七步曲2.讲师提问:促成是什么?如果客户不买,我们怎么办?3.举例子:客户询问自己买多少?你还在讲产品;客户并不想买,你突然说拿出您的身份证,以及签字,引导学员清晰时机的重要性;?辅助资料:无幻灯片 5?教学时间:1分钟?教学目标:导入课程第