文本描述
怎样才能成功?文化
是快乐的起点注定是一种期望culture共同创造
属于我们的文化班委选举班长
组长小组筹备限制条件:
1、每个组长限增8人
2、一个岛屿限增2人
3、组长不能增本机构人员温馨提示:增员后记住组员的姓名哦~~进行曲是我们
前进的号角!
集合的召唤!上课下课培训问好声培训掌声三遍酋长的掌声
+山呼海啸的掌声。评优体系优秀团队
*小组小红旗最多。
通关英雄
*通关前五位达人。知识
是快乐的动力按部就班不是你的style要的是一往无前的斗志Study
就是你的拳头特别的课程只为特别的你自律
是快乐的源头被人约束我不想有autonomy争取更大的自由立志言为本
修身行乃先纪律要求1、上课期间手机调至静音或者关机状态,并放入手机袋内
2、培训期间不允许迟到早退,如有特殊情况须提前请假
3、上课期间不允许睡觉、吃东西、喝水及随意走动,教室内严禁吸烟
4、培训期间不允许擅自离开宾馆外出
5、下课后请将桌椅归位,并自行将垃圾丢弃在垃圾桶内
6、课间请到饮水处喝水,水杯放置整齐,并不得带进教学区域
7、认真听课记好笔记,积极参与研讨。特别提示:上课时间请勿随意
手机保持 “乐捐”制度
1、为了保证紧张、活泼的培训生活顺利进行,现在全体学员组成一个“爱心”组织,如果第一次出现违纪: 10元2、再次违纪,金额翻倍!
3、乐捐的时间为案发下课时间。
4、取之于民,用之于民1.对代打卡的双方按照《基本法》进行相应职级的品质扣分、扣款;同时主管(区主任)和部经理/课长进行连带扣款。
2.代打卡人员为内勤员工时,将按照《员工行为准则(2008修订版)》第二章第三条“遵守公司内部规章制度”之行为准则、《员工违规行为处理办法(2010版)》进行相应处罚,并记录PS系统员工电子档案。具体详情参见后续分公司违纪处理小组下发的员工专项管控办法。
3. 代打卡人员为部门秘书时,部经理(课长)负连带责任,进行品质扣5分及相应扣款。
4、经核实代打卡情况属实,全省通报批评,同时,对单位扣罚5000元/人的激励费用,取消当月单位培训方案评选资格。如有屡教不改现象,将从重处罚。 红线:指纹代打卡快乐晋升圆晋升之梦!只要增员......thank you!