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最新新版创业说明会操作手册及工具17页DOC

资料大小:26KB(压缩后)
文档格式:DOC
资料语言:中文版/英文版/日文版
解压密码:m448
更新时间:2022/2/7(发布于广东)

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文本描述

十年司庆 千人峰会
相约XX 成就梦想
创说会背景介绍

新“国十条”中颁布了《国务院关于加快发展现代保险服务业的若干意见》,两会让保险更加接地气,政府在报告中15次提到保险。为确保在当今变革时代立于不败之地,2013年,集团在坚持“实施四步走发展战略”基础上,提出:“互联网、大金融、终极客户”三大核心战略,并在2014年先后持股徽商银行、收购澳大利亚悉尼喜来登公园酒店、成功投资**融合医院项目。在未来的**,将持续锻造“强大的市场拓展能力、卓越的客户服务能力、领先的资产管理能力、杰出的风险管理能力四大核心竞争力,继续推动“互联网、大金融、终极客户”三大核心战略,并打造三个**:金融**、医疗**、海外**。
战略目标的最终实现,源于公司高层管理人员的睿智决策,同时也离不开业务平台跨越式增长。2015年,董事长提出未来2年业务系统人力增长至10万人的大号召。为了紧跟集团快速发展的步伐不掉队,寿险总公司特别提出以“十年司庆、千人峰会、相约**、成就梦想”为主题的大型创业说明会的号召,宣扬**文化,提升公司知名度,助力各机构人力大发展,加速业务团队快速发展,从而实现业务平台的跨越式增长。
多年的市场实践证明,销售支持、训练辅导、人力发展构成营销持续发展“铁三角”,而人力发展是营销发展的源泉。借助大型创业说明会的举办,不仅可以营造机构人力发展的工作氛围,为营销业务团队减少增员压力,调动营销业务团队的增员积极性,更是可以成为机构人力发展工作常规化的活动量管理与追踪的有力抓手,一场成功的创业说明会不管对增员者个人还是对整个团队都会起到事半功倍的功效。因此,我们在与创业说明会操作经验较丰富和成熟的机构进行交流研讨的基础上,编写了本手册。旨在为系统内自行组织大型创业说明会的机构提供可参考的系统化操作流程,同时进一步推动营业单位举办创业说明会的标准与规范操作,以强化人力发展工作效果。

目 录

创业说明会的主题……………………
创业说明会的目标、支持与意义……………………
创业说明会的前期推动与思路……………………
四、创业说明会的操作流程……………………
五、创业说明会会后工作要点……………………
六、创业说明会工具包………………………
附:
附件1:《负责人工作明细表》
附件2:《创说会工作行事历》
附件3:《目标认购表》
附件4:《增员主体面谈承诺表》
附件5:《创说会邀约话术》
附件6:《话术通关表》
附件7:《邀请函》(含讲师、准增员)
附件8:《五日增员计划工作包》
附件9:《创说会邀约统计汇总表》
附件10:《创说会分工表》
附件11:《创说会所需物资准备清单》
附件12:《创业说明会参会签到表》
附件13:《创业说明会工作流程一览表》
附件14:《礼仪话术》
附件15:《报名促成话术》
附件16:《内勤回访话术》
附件17:《求职意愿表》