* 蒲公英增员操作流程 * 项目运作四天工作模式 时间 公司行为 伙伴行为 职训重点 第一天 活动告知----- 活动通知书递送-----面见话术 第二天 活动邀约------活动通知书递送-----简单销售法 第三天 参会确认------活动确认函递送------职场研讨会模拟 第四天 活动体验------推荐人携同参会------促成、追踪 前三天 职场研讨会主持人专项训练 * 通关培训 准增员对象50 公司铺垫短信 邀约组邀约面见 持活动通知书拜访 邀约组邀约参会 送参会确认函陪同参会 去前温习话术要点，检视工具， 千方百计邀约来到会场。 充分沟通，达成共识，严格训练通关，保证名单的有效性，递交至资料组 注重细节、带好工具 操作流程 回执递交公司 * 第一步：通关培训 * 第二步：发送铺垫短信 “蒲公英计划”来了!为落实国务院“大众创业，万众创新”工作要求，中国人寿特推出“蒲公英计划”创业体验活动，提供的创业基金，活动精彩，内容丰富。敬请期待! * 第三步：邀约组邀约面见 * 邀约面见话术 项目组：您好！请问是**先生/女士吗？我是中国人寿工作人员。打扰您一下，您是我们XXX经理的朋友吗？ 准增员对象：是的！ 项目组： **先生/女士，中国人寿为落实国务院“大众创业、万众创新”的工作要求，勇担副部级央企社会责任，特推出“蒲公英计划”大型创业体验活动，诚挚邀请社会有识之士参加。活动现场将回馈三重大礼：一是赠送现场赠送精美礼品，二是职业规划师现场做职涯规划指导，三是有机会获得中国人寿提供的创业基金。 本次活动内容丰富精彩，详细情况请XXX业务经理当面为您介绍，可以吗？ * 第四步：初次面谈话术 * 直接拿着活动通知书面见 您好，王姐，公司打电话通知你“蒲公英计划”大型创业体验活动这个事情了吧？ 是这样的，中国人寿为落实国务院“大众创业，万众创新”的工作要求，勇担副部级央企社会责任，特推出本次创业体验活动。活动时间为X月X日—X月XX日，内容有：一是赠送现场赠送精美礼品，二是职业规划师现场做职涯规划指导，三是有机会获得中国人寿提供的创业基金。 这个活动只有经过公司授权的业务精英才有推荐资格，只有经过公司授权的客户才有资格参加，这是你的资格确认通知书，公司让我给你送过来。 客户如果想多了解一下 王姐，详细内容你到会议现场亲自体验一下就知道了 第四步：初次面见话术 第一天早会中训练 所有人员必须熟练通关 强调回执回收（微信反馈） 工作到位而不越位 * 第五步：邀约到会话术 * 第五步：邀约参会 项目组： 您好！请问是**先生/女士吗？我是中国人寿工作人员。打扰您一下，您是我们XXX经理的朋友吗？ 准增员人：是的！ 项目组：**先生/女士，中国人寿为落实国务院“大众创业、万众创新”的工作要求，勇担副部级央企社会责任，特推出“蒲公英计划”大型创业体验活动。这次活动回馈力度非常大，邀请社会的有识之士参加，在此，我们给您再次确认一下参会时间，您参会的具体时间是：x月x 日星期xx午xx时，地点在xxx，对吗？