年会+拓展培训方案
明阳天下会议公司
目录
一、活动概述
二、活动策划
三、活动管理
四、费用预算
（一）活动概述
活动目的及意义
增强公司员工凝聚力、团队协作、负责任、沟通、信任等, 再创辉煌。加强员工之间的交流，增强团队协助的意识，提升公司的综合竞争能力。 丰富员工生活，答谢全体员工一年以来付出的辛勤努力。 让员工充分的展现自我，在年会的过程中认知自我及对企业大家庭的认同感。 实现领导和员工的互动，让企业各部门工作者在共同的平台下交流、联欢。 表彰业绩优秀的公司内部优秀员工，通过激励作用，将全体员工的主观能动性充分调动起来，投入到未来的工作之中
（一）活动概述
活动概要
活动时间：2016年1月15-16日（暂定） 活动地点：格林兄弟假日酒店（暂定） 活动形式：拓展培训+企业年会 参会人员：全体员工 活动人数：80人左右 年会基调：欢乐、热闹、和谐、大气、凝聚
（二）活动策划
创意策略 1、主题创意 2、视觉创意 活动安排 1、环节设置 2、活动流程 3、内容设计
（二）活动策划
创意策略 ————主题创意
主题 辉煌明天 2016企业年会+拓展培训 释义：在过去的一年中，收获颇丰，继而展望未来，载着这份成就将迈向更辉煌的明天
年会活动策划第一天下午
环节设置 ——主体部分由三大乐章组成，环环相扣，逐步将整个活动推向高潮
“辉煌明天”
活动策划第一天
活动策划第二天
活动预算
（二）活动策划
内容设计——表演节目
【员工节目】节目类型需丰富，包含歌唱、舞蹈、小品或情景剧，特技表演等
（二）活动策划
内容设计——游戏
游戏二：心有灵犀 参与人数：每轮2组人员，每组2人 游戏规则：一人用肢体动作或语言，但不能说出成语中的任何一个字，向同伴提示，规定时间内答对数量最多者为获胜 游戏特点：全场参与，非常热闹 游戏道具：A4纸片
任务 导入关于拓展培训的主题； 分组并布置各小组企业文化设计各自团队的队名、选队长创作队徽、队歌和队训； 团队文化建设的成果的集体展示。 目的 打破人际交往间的怀疑、猜忌、疏远，营造一种和谐的组织氛围，就像打破严冬厚厚的冰层； 明确培训目的，产生初步形成团队氛围，为接下来的培训做好准备
任务 参训学员面对的是模拟的充满硫酸的河流，所有队员必须安全抵达对岸，而唯一可以使用的仅是数量稀少的砖块 目的 1、团队的执行力在那些方面容易忽视； 2、个人与团队的需求如何协调与照顾； 3、合作的契机； 4、成功的团队所具备哪些因素
住宿条件
酒店是一家集会议、休闲、娱乐、餐饮、拓展、度假于一体的三星级酒店，位于北京市怀柔区雁栖湖风景区内。是座落在雁栖湖景区内的唯一一家三星级酒店，距北京市区60公里，首都机场30公里，慕田峪长城29公里，距千红螺寺、青龙峡、百泉山、神堂峪、幽谷神潭等景区十几公里。酒店内设标准间、大床商务间、套间、豪华套间等多种不同档次的客房，可同时容纳180人下榻，房间内设施齐全，环境优雅、在房间可赏雁栖湖美景；餐厅设有大厅及包房，装饰典雅，环境舒适，可容纳200人同时就餐；拥有可容纳10人至150人的大、中、小型会议,可供您座谈，研讨，会议，培训等；会馆设保龄球、KTV、棋牌室、台球室、乒乓球、沙狐球等娱乐项目；酒店隶属于北京京怀名洋信息咨询有限公司，拓展场地、设施齐备，可开展不同规模的拓展训练、培训。 入住酒店免雁栖湖景区门票。。