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2019年时尚竞聘简历PPT课件

中赫时尚
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资料大小:14600KB(压缩后)
文档格式:PPT
资料语言:中文版/英文版/日文版
解压密码:m448
更新时间:2019/8/10(发布于北京)

类型:积分资料
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文本描述
时尚竞聘简历 应聘人:熙成素材欢迎你 关于我 岗位认知 胜任能力 目标规划 ABOUT ME POST COGNTIVE COMPETENCE PROGRAMMING 主目录 CONTENTS 目录 关于我 ABOUT ME 基本信息 INFORMATION 身高 :175 年龄 :25 民族:汉族 籍贯: 北京 学历 :本科 体重:65kg 姓名 :熙成素材 性别 :男 联系方式 :13655xxxxxx 电子邮箱 : 84856@sss 个人履历 RESUME 此处添加详细文本描述,建议与标题相关并符合整体语言风格,语言描述尽量简洁生动。尽量将每页幻灯片的字数控制在 200字以内 荣誉奖项 HONOR AWARD 2002年---- 2004年---- 2008年---- 2012年---- XX市五一劳动奖章 XX市十佳青年 XX市政府质量奖 XX市反腐倡廉旗手 语言能力 LANGUAGE 普通话 粤语 法语 俄语 日语 白话 岗位认知 POST COGNTIVE 知识技能 KNOWLEDGE 解决问题 SOLVE THE PROBLEM 发现问题是解决问题的先决条件,但仅仅满足有提出问题是不够的,提出问题的目的是为了有效解决问题。人 生就是解决一系列问题的过程。个体克服生活、学习、实践中新的矛盾时的复杂心理活动,其中主要是思维活 动。教育心理学着重研究学生学习知识、应用知识中的问题解决 发现问题 分析问题 提出假设 检验假设 责任义务 DUTY 企事业内部的组织机构健全、合理;各个部门的职权范围明确,分工合理;具有与其承担责任相适应的经济权 力,人员的配置和使用适合工作要求。企事业的信息网络健全而具有功效,信息的收集和利用有针对性、系统 性、时效性和经济性 针对性 系统性 经济性 时效性 EFFECTIVENESS PERTINENCE SYSTEMATICNESS ECONOMY 责任义务 DUTY 企事业内部控制系统具有预见性、适应性、及时性 真实性和有效性,控制系统能适应环境的变化有预 见地、及时地发现偏差,有重点地、经济地采取措 施----- 预见性 适应性 及时性 真实性 有效性 企业、事业各部门领导人具有合格的管理素质,有 战略眼光,责任心强,,管理部门的工作健全而有 效率。管理责任审计就是针对企事业的管理工作是 否达到了上述责任要求,进行审查和评价 把整个企业的活动引到目 标管理轨道上来 胜任能力 COMPETENCE 核心竞争力 DUTY 领导力 LEADERSHIP 建立组织结构,规定职务或职位,明确责权关系,以使组织中的成员互相协作配合、共同劳动,有效实现组织目 标的过程。组织管理是管理活动的一部分,也称组织职能。为了有效地实现目标,灵活地运用各种方法,把各种 力量合理地组织和有效地协调起来的能力。包括协调关系的能力和善于用人的能力等等 学习力 决策力 感召力 组织力 执行力 学习力 执行力 EXECUTIVE FORCE 制度执行力 战略执行力 应急执行力 在此添加标题 此处添加详细文本描述,建议与标题相关并符合整体语言风格,语言描述尽量简洁生动。尽量将每页幻灯片的字数控制在 200字以内 团队合作 TEAMWORK 此处添加详细文本描述,建议与标题相关并符合整体语言风格 在此添加标题 在此添加标题 此处添加详细文本描述,建议与标题相关并符合整体语言风格。。