（画外音：各位领导，各位精英，各位同事，2018年**分公司一季度群英表彰会暨二季度跨越成长启动会马上就要开始了，请所有伙伴尽快就坐，讲的手机调至静音状态，感谢您的全情投入。）
欢迎词
尊敬的曲总，李总，叶总，各位尊敬的机构领导，以及全省的各位内外勤精英伙伴，大家上午好！欢迎各位参加“2018年**人寿**分公司一季度群英表彰会暨二季度跨越成长启动会”，我是本次会议的主持人**。在昨天，我们共同见证了**高峰会上来自全国的的精英代表的风采，而**分公司也在本次表彰中表现卓越，今天我们就将共同见证属于**分公司的英雄，他们在广分一季度的发展中立下了显赫战功，彰显个人魅力和行业价值，今天我们就将用最崇高的敬意向这些属于**分公司英雄致敬！今天是属于在坐每一位的荣誉殿堂，所以有请各位伙伴，伸出您光荣的双手，将最热烈的掌声送给自己，共同庆祝这最辉煌的时刻！
训前会
开场词
旭日东升，光耀**，战略发展，广分称雄！四月的**春意盎然，热情似火，非常欢迎****分公司的全体内外勤骨干精英，相聚在这上风上水的百岛之城，参加“2018年**分公司一季度群英表彰会暨二季度跨越成长启动会”，共同分享**分公司在一季度业务达成中取得的丰厚成果，对在一季度表现突出的单位和个人给予隆重的表彰，同时也对二季度广分新的战略发展明确方向，指明道路。进入2018年，**分公司在以**总，**总为核心的总经理室的英明领导下，蓬勃发展，蒸蒸日上，坚持以**的蓝海战略为方向，将广分引领到新的发展高峰，在一季度中，以传统险承保675万，达成率122%，战略产品承保237万，达成率101%，成为全国唯一一家传统险和战略产品保费目标双达成的分公司。成绩的取得离不开每一位前线伙伴的付出，所以有请伸出双手，将掌声送给每一位广分伙伴。本次会议将对在一季度表现突出的机构，营业部和个人进行表彰，也得到了分公司领导的大力支持和高度重视，莅临本次表彰会的领导有，**分公司总经理**总，**分公司个险**总，**分公司营销部**经理，以及**分公司各中支机构总，同时也欢迎各机构优秀的内外勤骨干精英的到来，欢迎你们。接下来，我宣布“2018年**分公司一季度群英表彰会暨二季度跨越成长启动会”正式开始！
首先进入大会第一项，有请各位伙伴全体起立，用最饱满的热情齐声高唱《**飞扬》
有请各位伙伴就坐
领导致辞
新十年新梦想，寿险跨越在**；拓蓝海赢战略，**腾飞看广分。广分全体伙伴上下齐心，团结一致，目标坚定，满怀使命必达的信念，才换来了今天的累累硕果。团结在以**总为核心的总经理室的领导下，广分的利剑已经闪耀光芒，必将披荆斩棘，剑指巅峰。有请**总为本次会议致辞！掌声有请**总
颁奖
首先颁发第一个奖项--保费贡献三大中支奖
正确的战略孕育成功的团队，统一的信念激发冠军的中支，正所谓时势造英雄，一季度中各机构凭借新产品和战略产品的风潮，顺势而上，百家争鸣，打造广分万马奔腾的盛世，首先让我们共同见证各家中支取得的优异成绩，**中支以承保***万成为广分的领跑者，紧随其后的是xx，xx，同时xx、xx、xx、xx、xx五家机构完成传统险保费和战略产品保费双达成，其他机构也都取得了优异的成绩~掌声~其中的佼佼者不言而喻，接下来让我们以热烈的掌声恭喜“2018年一季度保费贡献三大中支”，他们分别是xx中支，xx中支，xx中支，有请邓xx总，xx总（xx经理），xx总上台领奖，有请**总（**总）为获奖人颁奖！感谢xx，xx，xx中支
接下来颁发第二个奖项--五大营服
机构的好成绩离不开各个营服的努力和贡献，步调一致，节奏统一，管理有序，才支撑起了机构的发展壮大，接下来，请将热烈的掌声，送给获得“五大杰出营服”称号的营服和负责人，分别是**本部，xx本部，xx本部，xx本部，xx本部，有请获得单位负责人上台领奖，有请**总（营销部**总）为获奖者颁奖！
接下来颁发第三个奖项--十大营业部
寿险是一片肥沃的土地，孕育着每一个有创业梦想的人成长和发展，如果说把一家机构比作为一个成长中的大树，那么营业部就是这个大树蓬勃成长的躯干，大部大组的发展，才是机构持续发展的根基！接下来，掌声有请获得“十大营业部”称号的优秀经理部经理上台，他们分别是xxx部，xxx部，xxx部，xxx部，xx全部，xx部，xx部，xx部，xx部，xxx部，有请**总为获奖者颁奖！
接下来颁发第四个奖项--步步高升
现在流行一个词叫雾霾，导致纯净的空气要比黄金还贵，还有消息说有人花重金，从高原地带买纯净的空气。那最纯净的空气在哪儿呢？在高空！只有升得越高，空气才会更纯，视野才会更广。寿险的生涯也是一样，晋升之路永远是不变的主题，只有不断向更高的职级发展晋升，才能真正看到寿险大地里的宝贵财富，真正看到寿险广阔的天空。接下来，让我们以最热烈的掌声，有请这些在晋升道路上不断追求的梦想之人，首先有请获得“步步高升主任奖”的伙伴，他们是：……有请**xxx总为获奖者颁奖
接下来有请获得“步步高升经理奖”的伙伴，他们是**xxx、xxx，有请xxx总为获奖者颁奖
接下来颁发第五个奖项--增员五强营业部
每个人都谈过恋爱吧？尤其是男士，一定会了解谈恋爱的基本原则，就是“留住二，保住一，发展34567”，发展才是硬道理。寿险发展离不开两件事，组织发展和业绩，最终结果就是晋升。组织永远是发展的基石，做大做强组织才是个人走向更大平台的硬道理。一季度有很多在增员方面表现突出的个人，我们应该感谢将更多有创业梦想的人带入
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