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奥力泰格(医药中间体)科技公司SOP行政管理制度DOC(60页)

资料大小:73KB(压缩后)
文档格式:DOC
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更新时间:2015/5/1(发布于浙江)

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文本描述
行政管理制度

北京奥力泰格科技有限公司

北京奥力泰格科技有限公司
第一章共二十章

编号:LAXZ-SK-2008-07-01

第1页共1页

版本号A

目录
第0次修改

第一章目录01
第二章组织机构构图02
第三章职位说明书…03
第四章行政管理制度总则…09
第五章办公环境管理与礼仪规范…11
第六章印章管理……15
第七章办公自动化管理……17
第八章行文管理……20
第九章档案管理……27
第十章列册与书籍管理……31
第十一章办公资产管理……34
第十二章固定资产管理……37
第十三章会议管理…41
第十四章公司大纪事管理…45
第十五章提案管理…47
第十六章保密制度…49
第十七章考勤管理…52
第十八章节假日值班管理…54
第十九章车辆管理…55
第二十章宿舍管理…58

北京奥力泰格科技有限公司
第二章共二十章

编号:LAXZ-SK-2008-07-01

第2页共1页

版本号A

组织机构图
第0次修改

北京奥力泰格科技有限公司
第三章共二十章

编号:LAXZ-SK-2008-07-01

第4页共60页

版本号A

职位说明书—行政部主管
第0次修改

职位名称
行政部主管
所属部门
行政部

直接上级职位
总经理助理

编写日期
2008年7月
编写部门
行政部

直接下属
职位名称
人员编制

1、行政助理2、前台接待员3、驾驶员
暂无

4、保洁员工作目的
依据公司发展战略目标,负责公司后勤服务、车辆管理、固定资产管理、对外接待等行政管理工作,确保公司行政业务的有序开展。

主要
职责
负责公司后勤管理工作,制定相关规定、并付诸实施;
负责公司固定资产及办公用品的购置、管理;
负责公司车辆的年检、审验、日常保养、办理各项手续及车辆日常调度;
负责公司对外接待及内、外部客户订票、订房工作;
负责公司公共环境卫生清洁、安全;
为各部门提供车辆服务,保证及时、安全、快捷;

兼管职责

任职者素质要求
知识技能
较强的社会交际能力、书写能力;
丰富的组织管理能力。

教育背景
大学本科及以上学历;
中文、行政管理等专业毕业。

专业证书

工作经验及相关培训
三年或以上相关工作经验。

北京奥力泰格科技有限公司
第三章共二十章

编号:LAXZ-SK-2008-07-01

第5页共60页

版本号A

职位说明书—行政部助理
第0次修改

职位名称
行政部助理
所属部门
行政部

直接主管
行政部主管
直接下属

编写日期
2008年7月
编写部门
行政部

工作目的
为保障公司正常业务的有序开展,提供后勤保障工作。

工作职责
绩效衡量

职责一:办公用品的管理。

任务1:根据各部门办公需求,拟购办公用品名目,报部门主管审批后购置;
任务2:建立台帐,做好新购物品和上期结存物品的登记。

任务3:根据办公用品领用制度,及时下发办公用品,并做好记录,确保帐目清楚、无误
绩优关键事件

不良关键事件
办公用品发放不够及时、准确,有具体事实的投诉

承担责任:全部
工作时间百分比:25%

职责二:客户接待管理。

任务1:根据各部门接待计划,及时办理外来客户的订房、订餐、订票等相关事宜,并做好记录。

任务2:定期与酒店、票务点对帐,正确结算各项费用。

绩优关键事件

不良关键事件
客户接待不周到,有具体事实的投诉
排除突发因素,实际支出大于预算费用

承担责任:全部

职责三:车辆管理。

任务1:协助主管制订车辆管理制度,
任务2:协助主管办理公车外派事宜,并做好记录。

绩优关键事件

不良关键事件
车辆安排不合理,有具体事实的投诉

承担责任: 全部