基本法深度解析 -----我的晋升我做主为了让万一保险网资料更丰富更优质，为了更好地调动用户上传资料积极性，正值管理资源网成立五周年之际，将上传资料制度作如下变更： 1、高级会员每上传三个（原制度为六个）资料通过审核，即可延长一个月。 最新新险种或者高质量资料还可以额外获得赠送期限。 2、普通会员上传十个（原制度为十三个）资料通过审核，可开通高级会员一个月，有权限下载网站上任何资料。 分享是快乐的，希望您不再继续让电脑里的优质资料睡觉，而是更好地帮助到别人同时自身获益。 我为人人，人人为我！ 联系QQ970793482 ( 网站会对上传者信息做好严格保密工作，不建议上传涉及公司机密资料。) 友情提醒：使用本资料授课，请注意删除本页。 上传资料维持或者升级高级会员更轻松！ 标题 1导入：成长中的困惑 2你在用什么眼光看保险 晋升在基本法中的作用 晋升职涯规划 跟大家探讨一些问题 问题一： 我们作为专员时每月都必须保持良好的状态为业绩奋斗 问题二：晋升主任后为团队业绩和人力考核发愁 问题三：想进一步发展时又为属员缺乏发展意愿而苦恼 故事一：法国传媒大亨巴拉昂，”穷人最缺的是什么？” 100万法郎，48561封来信， 蒂勒，9岁 “野心” 故事二：洛克菲勒的墓志铭 出身贫民窟 20世纪第一个亿万富翁 77岁临终前，100美元-10万美元 “眼光” 启示1 世界上唯一可以不劳而获的是贫穷 世界上唯一可以无中生有的是梦想