天洁集团公司劳动合同
甲方： 法定代表人：
地址： 邮政编码：
乙方： 性别：身份证号：
家庭住址： 学历：
户籍所在地： 邮政编码：
根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》和其它有关劳动法律、法规、规章以及甲方依法制定的规章制度的规定，经甲乙双方平等协商，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。

一、劳动合同期限
第一条 劳动合同期限按以下第种形式执行。

1．固定期限。合同期为年，从 年 月 日起至 年月 日止。如此劳动合同期限与以后签订的培训服务期限有冲突的，劳动合同期限延续到培训合同约定的服务终止时间。

2．无固定期限。自年月日起至法定的终止情形出现时即行终止。

3．以完成一定的工作任务为期限。从年月日起至年月日工作任务完成即终止。

其中试用期自 年 月 日起至 年 月 日止，共 个月。

乙方应在年月日前到岗。

二、工作内容和工作地点
第二条 乙方同意根据甲方安排，从事岗位（工种）工作。工作内容及岗位职责根据甲方职务描述和要求为准。

第三条 乙方应根据甲方的要求，按时完成甲方规定工作数量或工作任务，达到规定的质量标准。

第四条 乙方同意在甲方安排的工作地点从事工作。

三、工作时间和休息、休假
第五条 乙方实行 工时制。

1．实行综合计算工时工作制。

2．实行不定时工作制，从事营销、驾驶员等特殊岗位人员因工作需要，执行不定时工作制。

四、劳动条件和保护
第六条 甲方应对乙方进行安全卫生教育，防止劳动过程中的事故，减少职业危害。

第七条 甲方有义务对乙方从事有职业危害作业的，定期进行健康检查。

第八条 乙方在劳动过程中必须严格遵守安全操作规程。

五、劳动报酬
第九条 甲方按照国家有关政策和本公司的薪酬体系，根据乙方的工作岗位和贡献大小核定其薪酬。乙方试用期的基本工资标准为 元/月。

试用期满后，甲方应根据本单位的薪酬制度确定乙方实行以下第 种工资形式：
1．计时工资。乙方的工资由基本工资