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国投中鲁果汁股份公司岗位评价基础报告(20页).rar

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更新时间:2018/5/12(发布于广东)

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文本描述
国投中鲁果汁股份公司岗位评价基础文档董事会办公室 3证券事务 3信息披露 3监察审计 3法律事务 4战略研究与信息 5文秘与档案管理 5总经理办公室 6总经理办公室主任 6文秘 6前台 7司机 7人力资源部 7人力资源部经理 7薪酬考核 8人事综合管理 8财务部 9财务部经理 9管理会计 9财务会计 10报表管理会计 10出纳 11市场部 11市场部经理 11销售业务 12市场分析 12营销管理 13生产管理部 13生产管理部经理 13计划管理 14内部考核 14网络管理 14设备管理 15采购部 15采购部经理 15采购及辅料协调 16原料协调 16设备 17研究发展部 17研究发展部经理 17技术研究 18产品开发 18投资部 19投资部经理 19项目分析及管理 19 董事会办公室证券事务负责公司证券管理的各项工作;协助筹备三会(股东会、董事会、监事会);负责资本市场信息的收集和分析工作。所辖人员:0名内部协调:与内部相关部门都有密切的协调 外部协调:和外界密切联系理想学历要求:本科培训及经验要求:投资管理等培训。两年以上投资、证券、金融等或相关工作经验知识:了解国家宏观经济政策,熟练掌握证券市场知识、投资管理等知识能力:较强的写作能力、沟通能力、学习能力,较强的逻辑思维、分析判断能力、熟练使用办公软件工作环境:一般办公环境时间特征:正常工作时间,偶尔加班信息披露负责完成公司股票发行上市后的各项信息披露工作;筹备三会(股东会、董事会、监事会),参与公司资本市场融资策划及相关管理工作。所辖人员:0名内部协调:与内部相关部门都有密切的协调 外部协调:和外界密切联系,且层次较高理想学历要求:本科培训及经验要求:证券投资等相关培训。两年以上投资、证券、金融等或相关工作经验知识:了解国家宏观经济政策,熟练掌握证券市场知识、投资管理等知识能力:较强的写作能力、沟通能力、学习能力,较强的逻辑思维、分析判断能力,稳重细致、认真负责,熟练使用办公软件工作环境:一般办公环境时间特征:正常工作时间,偶尔加班监察审计在董事会和相应专业委员会领导下,负责监督财务制度执行情况、董事会决议和公司管理制度的执行情况。负责组织对公司总部及下属分、子公司的财务收支、经济效益及其经济活动、财经规章的执行进行审计监督;并负责组织公司管理制度审计工作。所辖人员:0名内部协调:与总部部门,下属分、子公司都有密切的协调,且层次较高外部协调:和外界密切联系,且层次较高理想学历要求:本科培训及经验要求:审计、法律、财务等知识培训、管理知识及技能培训、法律培训。2年以上的监察审计、财务工作或相关工作经验,具有审计师或政工师资格知识:了解国家宏观经济政策,熟练掌握证券市场知识、投资管理等知识能力:较强的沟通能力、执行能力,较强的应变能力和语言表达能力和一定的管理技能,较强的逻辑思维、分析判断能力;头脑清晰,原则性强;稳重细致、认真负责;基础的计算机运用能力工作环境:一般办公环境时间特征:经常加班,偶尔出差法律事务负责公司的法律事务工作,负责审核各种法律文件并提出建议,负责为领导决策提供法律相关的参考意见;负责组织公司重大合同的起草以及所有对外合同的审核,代理公司诉讼及非诉讼事宜;负责组织公司范围的普法宣传、教育活动;负责其他相关事宜。所辖人员:0名内部协调:与总部部门,下属分、子公司都有密切的协调,且层次较高外部协调:和外界密切联系,且层次较高理想学历要求:本科培训及经验要求:国家金融监管办法培训、经济法律法规培训、业务稽核相关知识培训等。两年以上行政管理、法律咨询或相关工作经验,一年以上上市公司相关工作经验知识:通晓法律专业知识,熟悉公司业务、有关金融监管等能力:较强的沟通能力、执行能力,较强的应变能力和语言表达能力、基础的计算机运用能力和一定的管理技能;较强的逻辑思维、分析判断能力;头脑清晰,原则性强;稳重细致、认真负责工作环境:一般办公环境时间特征:正常工作时间,偶尔出差战略研究与信息负责开展战略规划的分析研究,并监督战略规划的执行情况;负责关系到公司发展的重要信息(如竞争对手信息、行业信息、宏观政策信息等)的收集,对生产、市场、竞争等方面作出分析和预测,为领导提供决策支持。所辖人员:0名内部协调:与总部部门,下属分、子公司都有密切的协调,且层次较高外部协调:和外界有一定联系理想学历要求:本科培训及经验要求:果汁行业基本知识培训、法律法规培训、企业管理、计划管理培训等。3年以上行政管理或企业管理工作经验,其中1年以上上市公司相关工作经验知识:精通战略、计划管理知识,熟悉果汁行业的生产运行管理知识、通晓企业管理能力:具备很强的计划制定和执行能力、判断决策能力领导能力、很强的人际沟通能力、熟练使用各种办公室软件能力;较强的逻辑思维、分析判断能力工作环境:一般办公环境时间特征:正常工作时间,偶尔出差文秘与档案管理在权限范围内负责有关文件和文字材料的处理,包括文件的起草、收发、分检、登记、传阅、督办、归档等;负责董事会档案的管理;负责董事会办公室印章的保管和使用管理;负责董事会的公务接待工作;协助筹备公司三会。所辖人员:0名内部协调:与总部部门有密切的协调,与分子公司有一定联系外部协调:和外界有一定联系理想学历要求:本科培训及经验要求:行政管理培训、公文写作培训。2年以上行政、文秘或相关工作经验知识:具备相应的行政管理知识、秘书知识、文书知识、法律知识能力:一定的沟通能力、执行能力,较强的应变能力,较强的语言表达能力、基础的计算机运用能力、一定的专业技能工作环境:一般办公环境时间特征:正常工作时间,偶尔加班总经理办公室总经理办公室主任在总经理领导下全面负责总经理办公室的工作,保证公司总部内部行政管理体系的稳定运行,保障总经理办公室的综合服务、决策支持职能。负责行政管理、后勤、文书等工作。所辖人员:3名内部协调:与内部各部门,各下属单位都有密切的协调,协调层次较高外部协调:和外界密切联系,且层次较高理想学历要求:本科培训及经验要求:企业管理培训、行政管理培训、法律知识培训。5年以上行政管理或办公室工作经验知识:了解专业知识,掌握企业行政管理知识,了解法律知识能力:较强的领导能力,较强的沟通能力、计划和执行能力,很强的应变能力,较强的语言表达能力、基础的计算机运用能力、一定的专业技能和较强的管理技能工作环境:一般办公环境时间特征:经常加班,偶尔出差文秘在权限范围内负责有关文件和文字材料的处理,包括文件的起草、收发、分检、登记、传阅、督办、归档等,负责会务工作,协助总经理办公室主任完成公司领导行程安排等工作。所辖人员:0名内部协调:与内部各部门都有一定的协调外部协调:和外界偶尔联系理想学历要求:本科培训及经验要求:行政管理培训、公文写作培训。2年以上文秘工作经验知识:具备相应的行政管理知识、秘书知识、文书知识、法律知识能力:一定的沟通能力、执行能力,较强的应变能力,很强的语言表达能力、基础的计算机运用能力、一定的专业技能工作环境:一般办公环境时间特征:经常加班